Per azienda cliente di Ostellato, operante nel settore gomma plastica, Manpower ricerca:
Manutentore/addetto cambio formato
La riosrsa wffettua il cambio stampo comprensivo delle attrezzature ausiliarie, secondo la pianificazione giornaliera con l'obiettivo di garantire la massima efficienza, il minor scarto e nel rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali.
· Esegue l'avviamento della macchina in autonomia e approva provvisoriamente la produzione fino al collaudo finale eseguito dal Controllo Qualità ed eventualmente interviene alle messe a punto fino ad approvazione definitiva.
· Si occupa di eseguire piccoli interventi di manutenzione meccanica/pneumatica ed elettrica sulle macchine di produzione.
· Interviene direttamente nella manutenzione degli stampi e delle attrezzature per assicurare l'efficienza e gli standard qualitativi di produzione.
· Consulta il piano di produzione per essere informato sul fabbisogno stampi e stabilisce le priorità: in caso di problemi.
· Registra e documenta i vari interventi secondo quanto previsto dalle procedure interne, utilizzando anche programmi e applicazioni informatiche.
· Garantisce che la macchina venga messa in produzione in modo ordinato e pulito, sgomberata da componenti meccaniche non in uso e prodotti di produzioni precedenti.
· Se necessario, supporta il reparto come Capo Turno.
· Partecipa attivamente ai progetti di miglioramento aziendale.
Requisiti:
Qualifica professionale o diploma ad indirizzo tecnico
Nozioni / conoscenze / abilitazioni
Conoscenza base della lingua inglese
Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office)
Buona conoscenza della meccanica di base
Conoscenza del processo produttivo e delle caratteristiche dei prodotti
Abilitazione uso carroponte e transapellet
Profilo di competenza
· Problem solving
· Capacità di lavorare in team
· Buona gestione dello stress
· Buone doti organizzative
· Flessibilità/Adattabilità
· Precisione/Accuratezza
· Disponibilità a trasferte presso altri stabilimenti ALPLA
Annuncio valido fino a: 30-Apr-2026