Responsabilità e Competenze
* Pianificazione e ottimizzazione dei mezzi di trasporto;
* Gestione dei rapporti con trasportatori, autisti e padroncini;
* Coordinamento con clienti, fornitori e compagnie ferroviarie;
* Predisposizione e controllo della documentazione operativa e amministrativa;
* Monitoraggio delle spedizioni e gestione delle eventuali criticità operative.
* Esperienza maturata in uffici logistici e/o spedizioni di aziende modernamente organizzate
* Ottime capacità organizzative e relazionali;
* Dinamismo, flessibilità e forte orientamento al problem solving;
* Buona familiarità con strumenti informatici e software gestionali
* Disponibilità alla reperibilità telefonica;
* Buona conoscenza lingua inglese
* E' richiesta la presenza quotidiana presso la sede di Reggio Emilia
Preferenziali / Nice to have
* Preferenziale ma non fondamentale un'esperienza pregressa presso aziende di trasporti o spedizioni
Inserimento in una solida e storica azienda di trasporti internazionali, specializzata in servizi personalizzati di trasferimento merci.
Ambiente dinamico e strutturato.
Percorso di formazione interno per profili con background differenti
Pacchetto Retributivo
Inquadramento e condizioni economiche commisurate alla seniority e orientate a valorizzare i profili più qualificati. RAL orientativamente intorno ai 45k.
Reggio Emilia
Azienda storica del territorio reggiano, attiva da oltre cinquant’anni nella logistica/trasporti, è oggi tra gli operatori europei più strutturati nel suo settore.
L’azienda offre soluzioni flessibili e sostenibili distinguendosi per affidabilità, sicurezza e un forte radicamento nel territorio.
Ogni ulteriore informazione e comunicazione verrà fornita dalla Società Cliente che parteciperà alla selezione sin dalle prime fasi.
PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.
Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.
PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
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