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Responsabile amministrativo

Milano
Wyser
Responsabile amministrativo
Pubblicato il Pubblicato 6h fa
Descrizione

Ph3Overview /h3pPer azienda cliente, operante nel settore industriale, stiamo ricercando una figura di bResponsabile Amministrativo /b. /ppLa figura riporterà direttamente al Group CFO e coordinerà un team di 5 risorse, svolgendo principalmente i seguenti compiti: /pulliTenuta del libro cespiti e scadenziario Clienti e Fornitori. /liliSupervisione della contabilità e chiusure/riaperture mensili dei conti con accantonamento di ratei. /liliConsolidamento dei conti mensili e annuale. /liliRiconciliazione poste infragruppo. /liliCollaborazione con Controllo di Gestione e i referenti amministrativi delle società controllate per la verifica periodica delle chiusure mensili. /liliGestione e coordinamento degli inventari di merci. /liliPreparazione del set documentale completo del bilancio separato e consolidato. /liliGestione rapporti con Società di Revisione, Studio di commercialisti e Collegio Sindacale. /liliGestione operatività bancaria. /liliRiconciliazioni bancarie. /li /ulpIl candidato idealmente avrà le seguenti competenze: /pulliInglese fluente. /liliPadronanza di tutti gli aspetti contabili, dei principi contabili italiani. La conoscenza ed esperienza nei principi contabili IFRS costituirà un plus. /liliConoscenza adempimenti IVA, Intrastat, F24. /liliOttima conoscenza di Office Windows (Excel, Word). /liliCapacità di utilizzo di ERP e programmi di contabilità. /liliGradita esperienza pregressa presso Gruppi con società controllate estere e l'attitudine a chiusure contabili periodiche nel rispetto delle tempistiche richieste costituirà un plus. /li /ulpCompletano il profilo, l’attitudine a lavorare in team ed il rigoroso rispetto delle scadenze. /ppEsperienza di almeno 6 anni nel ruolo e preferibilmente un'esperienza pregressa in società di revisione. /ppSede di Lavoro: Milano Sud-Ovest, non è previsto smart working /ppI candidati sono informati che Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive e che l’offerta si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /ppL'informativa privacy è disponibile ai sensi degli artt. 13 e 14 Regol EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903) /p /p #J-18808-Ljbffr

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