Stage Recruiter – Costruisci connessioni che contano
Legga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Milano – Piazzale Luigi Cadorna 4
Sei curioso/a, attento/a alle persone e vuoi capire cosa significa davvero far incontrare talenti e aziende? Cerchiamo qualcuno che voglia imparare, mettersi alla prova e partecipare attivamente a tutte le fasi della selezione del personale.
Qui non guardiamo solo i CV: vogliamo conoscere le storie dietro le competenze, capire cosa muove le persone e aiutare le aziende a trovare chi davvero fa la differenza.
Cosa farai
Affiancare il team nel processo completo di selezione, dalla ricerca alla presentazione dei candidati.
Cercare attivamente candidati su LinkedIn, database e altri strumenti professionali.
Condurre colloqui conoscitivi per valutare motivazioni, competenze e soft skills.
Preparare profili dettagliati e contribuire alla short list dei migliori candidati.
Supportare la gestione della fase di offerta e della comunicazione con i candidati.
Non è solo osservare: imparerai facendo, con responsabilità reali e affiancamento costante.
Cosa offriamo
Stage retribuito di 6 mesi, con possibilità di inserimento.
Formazione strutturata on the job, direttamente sulle attività quotidiane del team.
Partecipazione a progetti concreti di selezione, non solo simulazioni.
Ambiente dinamico, collaborativo e attento allo sviluppo delle persone.
Presenza in ufficio dal lunedì al venerdì per vivere l'esperienza in modo completo.
Chi cerchiamo
Laurea triennale o magistrale in discipline umanistiche, economiche, giuridiche, psicologiche o affini.
Interesse reale per la selezione del personale e curiosità verso il mondo del lavoro.
Precisione, curiosità e attitudine proattiva.
Ottima conoscenza della lingua inglese.
Voglia di imparare e capacità di mettersi in gioco. xrdztoy