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Coordinatore/trice - reparto assemblaggio meccanico

Lonigo
Humangest
Meccanico
Pubblicato il 18 dicembre
Descrizione

Ph3Descrizione dell'offerta /h3pHumangest Spa, filiale di Vicenza, è alla ricerca di un/una bCoordinatore/trice - Reparto Assemblaggio Meccanico /b da inserire presso importante azienda cliente operante nel bsettore energetico /b, con sede a bSarego (VI) /b. /ppLa risorsa si occuperà dell'assemblaggio da banco di impianti e componenti dedicati al settore gas, con particolare riferimento ai sistemi di iniezione dell'odorizzante. /ph3Requisiti richiesti /h3ulliqualifica o diploma tecnico a indirizzo meccanico, meccatronico, elettrico o elettronico; /liliesperienza pregressa nell'assemblaggio o manutenzione di apparecchi elettromeccanici/pneumatici; /liliprecisione, metodo e ottima manualità; /lilicapacità di lettura di disegno meccanico e schemi elettrici; /liligradito il possesso del patentino di saldatura e del patentino del muletto; /liliflessibilità, dinamicità e disponibilità a trasferte occasionali; /li /ulh3Mansioni /h3ullipreparazione dei semilavorati e assemblaggio da banco; /lilitest e collaudo di gruppi di riduzione della pressione del gas e sistemi di iniezione; /liliinterfaccia con Ufficio Tecnico per ingegnerizzazione di prodotto e con Ufficio Qualità per test e collaudi finali. /li /ulh3Tipologia contrattuale /h3ulliinserimento iniziale con possibile inserimento in azienda; /liliCCNL Metalmeccanico Industria, livello da definire in base all'esperienza. /li /ulpOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario giornaliero. /ppLuogo di lavoro: Sarego (VI) /ppSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. /ppSettore: Industrie altre /ppRuolo: Produzione /ppTipo di occupazione: Contratto a tempo determinato /p /p #J-18808-Ljbffr

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