Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Product Owner Passive Safety (Cinture di Sicurezza & Airbag) in una delle nostre opportunità nel settore Automotive a Torino ?
Cosa farai?
Gestirai i requisiti tecnici relativi a componenti di sicurezza passiva, in particolare cinture di sicurezza e airbag.
Sarai il punto di riferimento principale per l'interfaccia con i fornitori esterni, coordinando le attività e garantendo il rispetto degli standard richiesti.
Collaborerai strettamente con il team di progetto per definire e tracciare i requisiti funzionali e tecnici.
Parteciperai a riunioni tecniche con il cliente per allineare aspettative e avanzamenti.
Gestirai la documentazione tecnica e il ciclo di vita dei requisiti, assicurandone la completezza e la tracciabilità.
Supporterai l'integrazione delle componenti nel sistema veicolo, in coordinamento con i team di sistema.
Contribuirai all'analisi di gap e alla risoluzione di problematiche legate alle specifiche tecniche.
Promuoverai un approccio proattivo alla gestione del cambiamento e alla qualità del prodotto.
Cosa Richiediamo?
Esperienza di 2 anni nel settore della sicurezza passiva automotive (cinture di sicurezza, airbag o sistemi correlati).
Comprovata esperienza in attività di gestione fornitori e interfaccia tecnica con clienti.
Ottime capacità di gestione dei requisiti e di coordinamento di attività tecniche.
Fluente in italiano e inglese (livello professionale, scritto e parlato).
Capacità di lavorare in team e di adattarsi a contesti dinamici e multidisciplinari.
Preferibilmente in possesso di una laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale o affini (ma non vincolante).
Che cosa offriamo?
Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
Un contesto in cui la fiducia ha un posto centrale: il 70% dei nostri principali leader ha iniziato la propria carriera al primo livello di responsabilità.
Un solido sistema di formazione con la nostra Academy interna e oltre 250 moduli disponibili.
Un ambiente di lavoro vivace che si riunisce spesso per eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
Un forte impegno nella CSR, in particolare attraverso la partecipazione al nostro programma WeCare Together.
Benefici locali in Italia:
Buoni pasto
Programma di welfare con sconti e vantaggi per i dipendenti.
Opzioni di lavoro flessibili.
Assicurazione sanitaria e programmi di benessere.
Il nostro candidato ideale si riconosce in questi valori:
Boldness : il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust : la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni; ci permette di promuovere libertà di espressione, creatività e innovazione.
Performance : questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment : non ci limitiamo a rispettare gli impegni, lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati.
Independence : Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno.
Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive & Motorsport, Avionics & Aerospace, Difesa, Railway, Industriale, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D; e Project Management.
Diversità e Inclusione : Amaris Consulting è un'azienda che crede nelle pari opportunità. Ci impegniamo a promuovere ogni tipo di diversità all'interno dei nostri team e a creare un ambiente di lavoro aperto a tutti. È per questo che incoraggiamo i candidati in possesso dei requisiti richiesti a presentare la candidatura, a prescindere dal loro genere, orientazione sessuale, etnia, credo o religione, stato civile, disabilità o altre caratteristiche.