Ph3Overview /h3 /brpbADHR Group /b, Divisione Ricerca e Selezione, sta cercando per un’importante azienda cliente, bleader nella progettazione e realizzazione di macchine movimento terra e lavori in altezza /b, un: /p /brpbRSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione /b /p /brpche avrà la responsabilità di presidiare e sviluppare il sistema di salute, sicurezza e prevenzione aziendale. /p /brh3Responsabilità /h3 /brpLa risorsa, riportando alla Direzione, si occuperà di: /p /brul /brliAssunzione dell’incarico di bRSPP /b ai sensi del D.Lgs. 81/08 /li /brliIdentificazione, valutazione e gestione dei brischi /b per la salute e la sicurezza sul lavoro /li /brliRedazione, aggiornamento e gestione del bDocumento di Valutazione dei Rischi (DVR) /b /li /brliDefinizione e aggiornamento delle bprocedure di sicurezza /b e dei piani di emergenza /li /brliCoordinamento delle attività di prevenzione e protezione negli stabilimenti produttivi /li /brliCollaborazione con Datore di Lavoro, Medico Competente, RLS e figure HSE /li /brliGestione e coordinamento della bformazione obbligatoria /b in materia di salute e sicurezza /li /brliGestione degli audit interni e supporto durante bverifiche ispettive /b degli enti competenti /li /brliAnalisi di infortuni, near miss e definizione di azioni correttive e preventive /li /brliSupervisione dell’utilizzo corretto di bDPI /b e attrezzature di lavoro /li /brliMonitoraggio della conformità normativa in ambito bsicurezza e ambiente /b /li /brliSupporto ai responsabili di reparto nella diffusione della cultura della sicurezza /li /br /ul /brh3Requisiti /h3 /brul /brliAbilitazione al ruolo di bRSPP /b secondo la normativa vigente /li /brliEsperienza pregressa nel ruolo di RSPP in bcontesti industriali strutturati /b /li /brliPreferibile provenienza dal bsettore metalmeccanico o manifatturiero /b /li /brliOttima conoscenza del bD.Lgs. 81/08 /b e della normativa in materia di salute e sicurezza /li /brliCapacità di gestione autonoma delle attività e delle priorità /li /brliAttitudine al problem solving e al lavoro trasversale con i reparti /li /brliPrecisione, affidabilità e orientamento al miglioramento continuo /li /brliBuona conoscenza dei principali strumenti informatici /li /brliLa conoscenza della blingua inglese /b sarà considerata un plus /li /brliInserimento in bazienda strutturata e in crescita /b /li /brliRuolo strategico e di responsabilità /li /brliContesto produttivo complesso e stimolante /li /br /ul /brpbSede di lavoro: /b Nogara (VR) /p /brpbPacchetto retributivo: /b sarà definito in fase di colloquio in base all’esperienza e alle qualifiche del candidato. /p /brpLe ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy sul sito di Adhr Group ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). /p /brpbADHR GROUP – Agenzia per il lavoro S.p.A. /b Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I – Aut. Min. prot.n.13/I/. /p /p #J-18808-Ljbffr