CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018 la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo
rafforzando e ampliando
il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le
relazioni umane
sono sempre al primo posto.
Posizione Aperta:
Specialista ATEXScandicci (FIRENZE) – Lavoro ibrido (1 giorno a settimana in presenza)
Per una nostra azienda partner, leader globale nella progettazione e produzione di sistemi per il raffreddamento industriale, siamo alla ricerca di uno/a
Specialista ATEX
da inserire in un importante progetto dedicato alla realizzazione di un impianto di raffreddamento per data center.
Responsabilità principaliGestione completa della
documentazione tecnica
relativa ai prodotti destinati ad aree a rischio di esplosione (ATEX).Redazione e aggiornamento del
fascicolo tecnico
e della documentazione di conformità.Gestione e verifica dei
certificati di conformità ATEX .Esecuzione di
analisi dei rischi
in linea con le normative vigenti.Collaborazione diretta con il
Responsabile della Progettazione
e con lo
Specialista Certificazioni
all'interno di un team multidisciplinare.
Requisiti3–5 anni di esperienza
in ambito ATEX (preferibile provenienza dal settore della
refrigerazione industriale ).Ottima conoscenza della
normativa ATEX
(Direttiva 2014/34/UE).Capacità di gestione autonoma della documentazione tecnica e del processo certificativo.Conoscenza fluente della lingua italiana .Nice to have:
buona conoscenza della
lingua inglese .
Candidati ora e unisciti a un team dinamico e in crescita.
The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.