Rheinmetall Italia S.p.A sta cercando un/una EMC Engineer da inserire all’interno dell'Unità Antenne, Elettromagnetismo e EMC, per la propria sede di Roma.
Siamo leader mondiale nella Difesa e Sicurezza, operiamo in oltre 60 paesi come parte di uno dei principali gruppi industriali europei, Rheinmetall AG e siamo l’unica azienda nel settore della Difesa nel novero dei 40 titoli tedeschi a maggiore capitalizzazione e liquidità quotati sul segmento “Prime Standard” della Borsa di Francoforte (Dax 40).
Siamo un'azienda che sta affrontando un processo di evoluzione e trasformazione digitale in grado di creare opportunità di carriera in un ambiente di apprendimento e sviluppo continuo.
Hai esperienza nella compatibilità elettromagnetica e passione per l’innovazione tecnologica?
Con noi analizzerai requisiti EMI/EMC, definirai setup di test, coordinerai validazioni e qualifiche, progettando antenne avanzate e collaborando con enti di ricerca, fornitori e produzione.
Unisciti al nostro team e lavora su progetti ad alta complessità in ambito radar e sistemi elettronici per la Difesa!
Le tue principali attività saranno:
- Analisi dei requisiti di compatibilità elettromagnetica di sistema emessi dal cliente e allocazione degli stessi ai sottosistemi;
- Redazione dei documenti tecnici (Specifiche, Piano di Controllo, Piano delle Prove, Procedure e Rapporti di prova);
- Definizione dei set-up per le misure di compatibilità elettromagnetica di sistemi, sottosistemi, unità elettroniche e coordinamento delle attività di validazione e qualifica EMI-EMC;
- Analisi delle interferenze fra Antenne;
- Elaborazione della Documentazione Tecnica di Sviluppo;
- Coordinamento tecnico di Enti di Ricerca o di Risorse Esterne;
- Interfacciamento coi Fornitori;
- Supporto alla Produzione (Risoluzioni Problematiche legate a non conformità).
Valutiamo con interesse:
- Laurea Magistrale in Ingegneria Elettronica/Telecomunicazioni con esami specifici (Antenne, Campi Elettromagnetici, Microonde, Teoria e Tecnica Radar);
- Esperienza di almeno 4-5 anni nel campo della compatibilità elettromagnetica. Conoscenza delle normative che regolamentano le emissioni elettromagnetiche;
- Conoscenza del set-up e della strumentazione di misura per la validazione e la qualifica EMI-EMC, nel rispetto delle normative MIL-STD-461 e MIL-STD-464;
- Esperienza nella progettazione di Antenne per Sistemi Radar (IFF, Sorveglianza, Inseguimento);
- Conoscenza e Utilizzo di SW di Calcolo e Post-elaborazione (Matlab);
- Capacità di problem solving e attitudine al lavoro di team;
- Disponibilità ad effettuare trasferte nazionali ed internazionali;
- Buona conoscenza della lingua Inglese (liv. B2).
Cosa offriamo:
- Ambiente internazionale e caratterizzato da sfide e dinamicità
- Occasione di sviluppo professionale
- Programmi di alta formazione
- Un contesto lavorativo inclusivo, che abbraccia e valorizza l'unicità in tutte le sue forme
- Retribuzione in linea con i maggiori players, proporzionata alle competenze e alla seniority possedute, che sarà compresa fra i 40k e i 50k
- Programmi di Welfare innovativi e costruiti intorno alle persone
- Assicurazione sanitaria
- Ristorante Aziendale
- Parcheggio per i dipendenti
- Modello di lavoro ibrido
- Flessibilità oraria
Valutiamo con estremo interesse le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03 e 216/03.
Le persone sono il nostro ASSET aziendale e rappresentano un patrimonio imprescindibile per l’innovazione del nostro business. I continui cambiamenti tecnologici e le trasformazioni del mercato richiedono flessibilità di pensiero, apprendimento rapido e mobilità. Invece della standardizzazione di massa, noi abbracciamo l'unicità di massa e la centricità umana.
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N.B.: Thank you for attaching your cv.
This announcement is addressed to both sexes, in accordance with Laws 903/77 and 125/91, and to people of all ages and nationalities, in accordance with DL 215/03 and 216/03.
We undertake to evaluate candidates belonging to the protected categories pursuant to art. 1 and 18, law 68/99.