Annuncio dedicato alle persone appartenenti alle Categorie Protette.
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.Chi siamoSupermoney è il marketplace digitale leader in Italia nel settore Utilities (Luce-Gas, Telco), con una crescita dei ricavi di circa sei volte tra il 2019 e il 2024. Siamo orgogliosi di aver sviluppato una tecnologia proprietaria basata su algoritmi di intelligenza artificiale, che ci permette di innovare continuamente per rispondere al meglio alle esigenze dei nostri clienti. Crediamo fermamente nella costruzione di un team diversificato e inclusivo, convinti che la varietà di prospettive sia essenziale per sviluppare soluzioni innovative.Cosa offriamoContratto a tempo determinato, finalizzato all'assunzione in azienda;Occasione di fare la differenza;Ambiente di lavoro giovane, informale e dinamico.Chi cerchiamoSiamo alla ricerca di un/una Junior Recruiter che si occupi del processo di recruiting e selezione del nostro team di operatori call center della nostra sede di Bari. Il/La candidato/a ideale sarà una figura dinamica e organizzata, in grado di gestire le attività di ricerca, selezione e onboarding.Attività principaliGestire il processo di recruiting e selezione degli operatori call center per la sede di Bari, dalla pubblicazione degli annunci alla conduzione dei colloqui;Coordinare il processo di onboarding, supportando i nuovi collaboratori nella fase contrattuale;Mantenere aggiornato il database del personale e gestire reportistica relativa ai processi di selezione e gestione HR.MindsetSpirito imprenditoriale: ci piace chi ha l'iniziativa di cercare soluzioni innovative e sa vedere oltre le mansioni assegnate;Approccio propositivo e orientato ai risultati;Attitudine a lavorare in squadra e a supportare i colleghi, con uno spirito collaborativo e orientato alla crescita reciproca;Impegno a portare a termine i progetti in tempi rapidi, mantenendo un elevato standard qualitativo;Disponibilità ad esplorare nuove attività e a imparare velocemente. xpavfwmSede di lavoroBari (presenza in ufficio 5/5).Tutte le candidature che non rispecchiano i requisiti richiesti non verranno prese in considerazione.