CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Presenti in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo inaugurato la nostra prima sede italiana a Milano sei anni fa. Data la nostra costante crescita, stiamo potenziando e ampliando il nostro team con individui che condividano i nostri valori fondamentali: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in un contesto in continuo sviluppo, dove le relazioni umane sono prioritarie.
TUO RUOLOSiamo alla ricerca di un I&C Designer per supportare un progetto di una nostra azienda partner con sede a Milano. La figura sarà inserita nella Business Unit Oil & Gas, dove progettiamo e realizziamo impianti per l'estrazione, il trattamento e la distribuzione del gas metano.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALIAnalizzare la documentazione tecnica progettuale; Sviluppare calcoli di dimensionamento, schemi e disegni elettrici e strumentali (assieme e costruttivi; Identificare e proporre soluzioni tecniche innovative per migliorare performance, affidabilità e sicurezza degli impianti; Redigere data sheet tecnici e documentazione per l'approvvigionamento dei materiali; Preparare richieste di offerta (RFQ) e partecipare alla valutazione tecnica delle proposte dei fornitori ; Fornire supporto tecnicoai team Marketing e Proposal nella definizione delle soluzioni più efficaci per il cliente;
REQUISITILaureain Ingegneria, preferibilmente ad indirizzo elettrico, meccatronico o automazione; Padronanza nell'utilizzodi software per progettazione 2D/3D; Precisione e attenzione al dettaglio; Rispetto dei tempi di consegna; Propensione al Problem Solving; Ottima capacità di Lavoro di team;
COSA OFFRIAMOContratto a tempo indeterminato con pacchetto retributivo competitivo.Buoni pasto e indennità di trasferta.Formazione continua tecnica e gestionale.Affiancamento costante del team HR per il tuo sviluppo professionale.Coinvolgimento in progetti industriali di primaria importanza a livello internazionale.
The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.