CHI SIAMO The Wolf Is Coming (TWIC) è un'agenzia specializzata in digital talent management che trasforma aziende/marchi/persone in casi di successo.In TWIC forniamo consulenza e creiamo marchi per i nostri clienti. Lavoriamo per loro e con loro, instaurando un rapporto di fiducia. Sono molte le aziende, i professionisti e i privati che negli ultimi anni ci hanno affidato e continuano ad affidarci progetti o si sono rivolti a noi per una consulenza nei diversi settori in cui operiamo.LA POSIZIONECerchiamo un/a Talent Manager / PR & Partnerships Manager che rappresenti i talents Twic nei rapporti con agenzie, brand, media e altri partner strategici.La figura sarà responsabile della gestione commerciale, della pianificazione strategica e del posizionamento dei talents e dell’agenzia sul mercato italiano, assicurando coerenza e impatto nelle attività di comunicazione e relazioni pubbliche.PRINCIPALI RESPONSABILITÁRappresentare i talents Twic nei rapporti con agenzie, brand, media e altri soggetti del mercato italiano e internazionale.Gestire e negoziare proposte commerciali, partnership, collaborazioni e contratti.Curare la pianificazione strategica la crescita competente dei talents Supportare la definizione dell’immagine pubblica e del posizionamento dei talents e dell’agenziaCollaborare con Twic per la coerenza strategica delle attività di PR.Promuovere e coordinare la partecipazione dei talents a eventi, festival, premiere, sfilate e iniziative di rilievo mediatico.PRINCIPALI REQUISITIEsperienza di almeno 3–5 anni in ruoli simili (Talent Management, PR, Brand Partnership, Artist Representation).Solida conoscenza del mercato italiano dei media, entertainment e influencer marketing.Eccellenti capacità negoziali e relazionali.Competenze nella gestione contrattuale e commerciale.Capacità di pianificazione strategica e sviluppo del posizionamento di talent e brand.Ottima conoscenza della lingua inglese; altre lingue costituiscono un plus.Padronanza dei principali social media, delle loro dinamiche e strumenti di analisi.SOFT SKILLS Team player con attitudine collaborativa e capacità di interfacciarsi con il team e di lavorare in gruppoEccellenti doti comunicative ed empatia.Proattività e orientamento ai risultati.Flessibilità, organizzazione e capacità di gestione di più progetti.COSA OFFRIAMO Ambiente dinamico, giovane e creativo Forti possibilitá di crescita all’interno dell’agenzia