La ricerca di una risorsa per il ruolo di Risorse Umane ha lo scopo di riorganizzare e ottimizzare le attività nel settore dell'Human Resources. La persona ideale sarà in grado di fornire assistenza con l'accoglienza dei candidati e la condivisione delle offerte di lavoro.
Nella fase iniziale, si svolgeranno colloqui conoscitivi e verranno preparate dossier per i futuri dipendenti. Successivamente, la risorsa si occuperà della gestione e dell'attivazione dei corsi di formazione. Per quanto riguarda le qualifiche richieste, si preferisce candidati con laurea in ambito umanistico, psicologico o affine. È richiesta anche una buona conoscenza del pacchetto Office e doti comunicative solide.
In merito ai requisiti di lavoro, si prevede un orario lavorativo giornaliero full-time dal lunedì al venerdì. Il luogo di lavoro sarà situato a San Bonifacio (VR).
I valori che contraddistinguono questa azienda sono l'attenzione, la collaborazione, la passione, la sostenibilità, l'apprendimento continuo e l'innovazione. L'azienda è presente in più di 37 paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
L'offerta rivolta a candidati uomini e donne è basata sul principio di parità di trattamento, come previsto dal D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dai Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003.