L’eCommerce non è solo un canale di vendita.
Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti. È strategia, dati, tecnologia e crescita del business. Per questo cerchiamo una persona capace di guidare lo sviluppo del nostro ecosistema digitale, prendere decisioni basate sui dati e trasformare opportunità online in risultati concreti. Fime, parte di un gruppo multinazionale e realtà specializzata nelle forniture industriali, è alla ricerca di un* eCommerce Manager
con forte orientamento strategico e capacità operativa. Una figura che sappia far evolvere il canale eCommerce aziendale, coordinare le attività digitali e introdurre nuovi strumenti e processi per rendere il business online sempre più efficiente, performante e orientato ai risultati. Se ti motiva lavorare su progetti concreti, migliorare processi e far crescere un canale digitale con reale impatto sul business, potresti essere la persona giusta.
Cosa farai Guidare e coordinare le attività digitali aziendali Definire, insieme alla Direzione, la strategia eCommerce e digitale Identificare obiettivi, KPI e roadmap di sviluppo Supervisionare e sviluppare il canale eCommerce e le relative attività Introdurre e implementare nuovi strumenti digitali (automazioni, AI, integrazioni) Analizzare dati e performance per ottimizzare processi e risultati
Competenze richieste Esperienza con piattaforme eCommerce strutturate e ecosistemi digitali complessi (pagamenti, spedizioni, gestionali, marketplace, integrazioni) Conoscenze base di HTML, CSS, JavaScript, PHP e MySQL Competenze in SEO e UX/UI Capacità di analisi tecnica e interpretazione dei dati tramite strumenti di analytics Esperienza nell’automazione di flussi e processi digitali, anche tramite strumenti di AI Capacità di analizzare e ottimizzare processi aziendali esistenti
Esperienza ideale Almeno 3 anni di esperienza in ruoli operativi nel mondo digitale Esperienza con store complessi o cataloghi con numerosi prodotti Preferibile esperienza in contesti B2B o modelli di vendita strutturati
Cosa offriamo Contratto commisurato all’esperienza Incentivi variabili legati al raggiungimento dei KPI Un ruolo dinamico e in continua evoluzione La possibilità di avere un impatto diretto sulla crescita dell’azienda Atmosfera concreto, veloce e orientato ai risultati
Nota organizzativa Per esigenze operative verranno prese in considerazione esclusivamente candidature provenienti dalle province limitrofe all’headquarter. Il ruolo non prevede modalità di smart working. xpavfwm Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.