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Outlet manager (isola di capri)

Isola (Provincia di Pisa)
La HR Search per un jazz club all'interno di un prestigioso hotel 5* lusso a Capri JB-9609
Pubblicato il 14 novembre
Descrizione

La HR Search, società specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati in campo alberghiero e finanziario contabile, ricerca per proprio cliente:

Un/a Outlet Manager per un jazz club all’interno di un prestigioso hotel 5* di lusso a Capri.

Si richiede esperienza nel settore e una solida attitudine alla leadership operativa; la figura sarà il punto di riferimento per tutto il personale e garantirà l’eccellenza del servizio durante le serate del club

Responsabilità principali:

-Supervisione completa delle operazioni del locale durante l’orario di apertura (22:00 – 05:30); -Coordinamento e gestione di un team di circa 20 persone: bar manager, barman, guest relation, camerieri, hostess e security; -Controllo del servizio ai tavoli e delle prenotazioni VIP, assicurando la massima soddisfazione della clientela;

Requisiti:

-Esperienza pregressa in ruoli manageriali in club, lounge bar o locali notturni (esperienze internazionali fortemente preferite); -Ottima conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue costituiranno un plus; -Resistente attitudine al problem solving, alla gestione dei team e al contatto con il pubblico; -Capacità di lavorare in contesti dinamici e sotto pressione; -Presenza curata, energia, leadership e spirito operativo; -Disponibilità a lavorare in orario notturno (22:00 – 05:30).

Cosa offriamo:

-Contratto stagionale (Maggio – settembre); -Alloggio incluso: stanza singola nella staff house; -Ambiente giovane, internazionale e stimolante; -Opportunità di crescita all’interno di un progetto esclusivo e in forte sviluppo.

Nota:Tutti i CV devono essere inviati, comprensivi dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base al D. Lgs. 196/2003, integrato con le modifiche introdotte dal D. Lgs. 101/2018, e all’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679), e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

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