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Ruoli in consulenza per neolaureati/e/99) - varie sedi (sant'eusebio)

Sant'Eusebio
Adecco Italia
Pubblicato il Pubblicato 11h fa
Descrizione

Il Diversity & Inclusion Hub di Adecco seleziona candidati/e appartenenti alle categorie protette (L.68/99) interessati/e a costruire un percorso professionale in ambito consulenziale.

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In particolare, cerchiamo persone che:

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- stanno completando o hanno appena concluso un percorso universitario in Economia o materie STEM.
- hanno avuto un primo contatto con il mondo del lavoro (stage, tirocini, esperienze brevi)
- sono interessate a contesti dinamici, dove si impara lavorando su progetti reali.

Non è necessario avere già un percorso definito: ciò che conta è l'interesse per la consulenza e la disponibilità a mettersi in gioco.\n

Cosa farai

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Entrando in questo percorso potrai:

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- lavorare su progetti con impatto concreto sulle aziende
- confrontarti con clienti e contesti diversi
- sviluppare competenze su processi, dati, tecnologia e compliance
- collaborare con team multidisciplinari

Per profili con interesse in ambito ICT, competenze base in linguaggi come Python, Java o SQL rappresentano un plus.\n

Cosa viene valutato

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- Coerenza del percorso di studi
- Inglese (almeno B2)
- Capacità di analisi e problem solving
- Attitudine al lavoro in team
- Organizzazione e gestione delle priorità
- Flessibilità

L'appartenenza alle categorie protette è requisito di accesso, ma la valutazione è basata su competenze, potenziale e motivazione.\n

Cosa offriamo

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- Contratto diretto (CCNL Commercio)
- RAL competitiva e sistema di benefit
- Modalità di lavoro ibrida
- Percorso strutturato di formazione e crescita

Sedi\n

Possibilità attive su diverse sedi in Italia (Nord, Centro e Sud).

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Come candidarsi

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Puoi candidarti tramite questo annuncio oppure inviare il tuo CV a:

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costanza.presti@adecco.it

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Adecco promuove un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso delle diversità.

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La selezione è riservata a candidati/e appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.

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I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy. (Regolamento UE n. 2016/679).

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ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.

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Adecco Italia S.P.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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