Descrizione azienda
Openjobmetis Spa, Divisione Permanent Placement Milano, ricerca per proprio cliente, uno dei principali player italiani nel settore della comunicazione un/una:
Posizione
HR GENERALIST
La risorsa, inserita all interno dell Area HR, supporterà tutte le attività legate alla gestione amministrativa del personale, ai processi di selezione, allo sviluppo organizzativo e al supporto operativo ai manager nelle attività quotidiane di gestione delle risorse umane.
Il ruolo è pensato per una figura con una base solida in amministrazione del personale, motivata a crescere in un contesto moderno, tecnologico e orientato all innovazione;
Amministrazione del Personale & Payroll
People Devolopment & Organizzazione
Supporto Ammnistrativo e Finance
Recruiting
Requisiti
Esperienza in ruoli HR, preferibilmente con focus su amministrazione del personale.
Buona conoscenza della normativa del lavoro italiana.
Competenze operative nei processi payroll e gestione presenze.
Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo.
Spiccate competenze comunicative e relazionali.
Capacità di lavorare in autonomia e di gestire attività multiple.
Laurea in discipline economiche, giuridiche, sociali.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel).
Preferibile conoscenza di software e gestionali HR.
Altre informazioni
Contratto di assunzione diretta
CCNL Commercio
RAL e pacchetto retributivo da valutare in base al profilo;
Ambiente di lavoro stimolante, moderno e orientato all innovazione.
Modalità di lavoro ibrida, in linea con le esigenze organizzative.
Opportunità di collaborare con professionisti delle aree tecnologiche, creative e business.
Accesso al piano welfare aziendale e premialità legata al sistema di incentivazione del Gruppo.
Supporto personalizzato alla crescita professionale e allo sviluppo delle competenze HR.
Contesto Agile, che promuove autonomia, senso di ownership e miglioramento continuo.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
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