E-work SpA, sede di Roma, è alla ricerca di uno/a stagista appassionato/a di Risorse Umane da inserire all'interno di una prestigiosa struttura alberghiera a Milano.
La risorsa intraprenderà un percorso formativo completo all'interno dell'ufficio Risorse Umane, affiancando il team nelle attività quotidiane di amministrazione del personale, diritto del lavoro e gestione contrattuale.
Lo/la stagista ideale sarà coinvolto/a in un'ampia gamma di compiti HR, dall'elaborazione contratti alla gestione presenze e variabili payroll, fino alla stesura di documenti e politiche interne. Sarà inoltre chiamato/a a utilizzare sistemi informativi HR per garantire la corretta gestione dei dati dei dipendenti nel rispetto della riservatezza e della normativa vigente.
Attività principali
* Supporto nella gestione delle presenze di dipendenti e somministrati (utilizzo software Zucchetti e compilazione presenze in Excel);
* Predisposizione e aggiornamento della contrattualistica (contratti a tempo determinato, indeterminato e somministrati);
* Collaborazione nel processo di payroll, dalle variabili mensili al controllo dei cedolini;
* Redazione di modelli e documenti HR, con particolare attenzione a tematiche di appalti e contenziosi;
* Data entry, archiviazione documentale e gestione dei fascicoli del personale.
Requisiti richiesti
* Laurea in Giurisprudenza (indirizzo Diritto del Lavoro) o Economia;
* Buona conoscenza del CCNL di riferimento e dei principi di diritto del lavoro;
* Ottima padronanza di Excel e dei principali strumenti informatici;
* Buona conoscenza della lingua inglese;
* Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in team;
* Il Master in Risorse Umane sarà considerato un plus.
Offerta
* Tirocinio formativo della durata di 6 mesi;
* Impegno full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì;
* Rimborso spese di 800 mensili e mensa aziendale;
* Luogo di lavoro: Milano (zona centrale, contesto alberghiero di prestigio e respiro internazionale);
* Orario: turni di apprendimento diurni/pomeridiani.
#ework
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
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