PstrongCHI SIAMO /strong /ppbr/ppAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: strongAMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /strong, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppbr/ppStiamo cercando un Data entry Operator a strongParma /strong. /ppbr/ppstrongCompiti e responsabilità: /strong /ppbr/pulliInserimento e aggiornamento dati relativi al Bill of Material /liliVerifica e controllo della correttezza delle distinte base /liliCollaborazione con i reparti tecnici e di produzione per assicurare la qualità dei dati /liliSupporto nelle attività di gestione documentale e archiviazione /li /ulpbr/ppstrongRequisiti: /strong /ppbr/pulliDiploma di scuola superiore /liliOttima dimestichezza con strumenti informatici, in particolare Excel e sistemi di gestione dati /liliPrecisione, attenzione al dettaglio e capacità di lavorare con grandi volumi di dati /liliBuona capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team /liliConoscenza base della terminologia tecnica (preferibile ma non obbligatoria) /li /ulpbr/ppstrongSede di lavoro: /strong /ppParma /ppbr/ppSe sei un professionista motivato, creativo e desideroso di mettere in pratica le tue competenze nel campo della progettazione meccanica, inviaci subito il tuo curriculum vitae e candidati per questa eccitante opportunità lavorativa. /ppbr/ppstrongThe world needs you /strong /ppAGAP2 è un strongequal opportunities employer /strong: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppbr/ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p