TXT E-TECH, parte del Gruppo TXT, ricerca un System Engineer da inserire in programmi complessi nel settore Difesa, caratterizzati da elevati requisiti di affidabilit, sicurezza e conformit normativa. La risorsa entrer a far parte di team multidisciplinari e sar coinvolta in tutte le fasi del ciclo di vita del sistema V-Model), dalla definizione dei requisiti fino al supporto alle fasi di integrazione, verifica e validazione. Il ruolo prevede un contributo significativo alle attivit di System Design e Complex Sub-System Design, garantendo la coerenza architetturale e la tracciabilit dei requisiti tra sistema e sottosistemi. Principali responsabilit : Analizzare, definire e gestire i requisiti di sistema e sottosistema Progettare l’architettura di sistema e dei sottosistemi complessi Applicare le metodologie di System Engineering in contesti mission-critical Gestire la tracciabilit dei requisiti tramite IBM DOORS Supportare le attivit di integrazione, verifica e validazione (IV&, V) Interfacciarsi con stakeholder interni ed esterni, inclusi clienti, fornitori e partner. Requisiti indispensabili: Esperienza consolidata in System Engineering Competenze avanzate in System Design e Complex Sub-System Design Conoscenza e utilizzo di IBM DOORS per la gestione dei requisiti Familiarit con processi e standard del settore Difesa Capacit di operare in ambienti strutturati e regolamentati Ottime capacit analitiche, di problem solving e comunicazione tecnica Disponibilit a compiere trasferte. Formazione: laurea in Ingegneria Elettronica, Informatica o discipline affini. Completano il profilo: Capacit di operare secondo processi strutturati, standard e procedure formalizzate Attitudine all’analisi e alla risoluzione di problematiche tecniche complesse Capacit di lavorare efficacemente in team multidisciplinari Abilit nella gestione delle priorit e nel rispetto delle scadenze Forte orientamento agli obiettivi di progetto. Perché scegliere TXT Group: Opportunit di carriera in un'azienda in rapida crescita e in profondo cambiamento, con personale giovane e internazionale Formazione su temi legati all'attivit svolta Corporate Benefits (assicurazione sanitaria, welfare, Ticket Restaurant, scontistiche come dipendente del gruppo) Contratto a tempo indeterminato la cui RAL sar commisurata alle effettive competenze e seniority della risorsa. Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunit e valorizza la diversit in tutte le sue forme.