TSG Italia è il più grande network italiano specializzato in servizi e project management per l'industria energetica dedicata alla mobilità. Con oltre 30 anni di esperienza, siamo leader nella fornitura, manutenzione e costruzione di attrezzature per stazioni di servizio, contando su un team di oltre 400 professionisti altamente qualificati. Il nostro obiettivo è crescere e innovare costantemente, migliorando ogni giorno i servizi che offriamo per garantire standard di qualità sempre più elevati e rispondere al meglio alle esigenze del settore energetico per la mobilità. Mansioni - Riparazione valvole serbatoi carburante. - Installazione nuovi erogatori e modifiche agli impianti meccanici. - Interventi sugli impianti idraulici (es. tubazioni acqua per bagni e bar). - Costruzione impianti meccanici in stazioni nuove. - Prove di tenuta serbatoi e tubazioni con bombole di azoto. - Collaborazione con tecnici edili per la ricerca di guasti. Requisiti - Esperienza idraulica (meglio se industriale). - Flessibilità, affidabilità, buona gestione dei rapporti con i clienti. - Disponibilità a trasferte giornaliere e straordinari. Orario di lavoro Lunedì-Venerdì - 8:00 - 12:30 / 14:00 - 17:30 Inquadramento Da definire in base all’esperienza Ulteriori requisiti - Flessibilità di orario. - Affidabilità. - Buona gestione dei rapporti con il cliente (gestore della stazione di servizio). - Trasferte giornaliere nelle regioni di competenza. Welfare aziendale e “plus” - In aggiunta al trattamento economico indicato, al termine del periodo di prova, il lavoratore godrà del pacchetto welfare che la TSG Italia Srl ha predisposto per tutti i dipendenti: - Assistenza sanitaria integrativa METASALUTE per i dipendenti e i componenti del nucleo familiare a carico. - 50% del costo dei libri scolastici dei figli dei dipendenti che frequentano le scuole medie inferiori e superiori. - Quota supplementare a carico dell’azienda in caso di iscrizione al fondo di previdenza integrativa COMETA. - Tessera carburanti/Buono shopping per uso personale di 250,00 € nel corso dell’anno. - Assicurazione sulla vita a favore degli eredi. - Contributo per il pagamento dell’asilo nido per i/le figli/e dei/delle nostri/e dipendenti per un importo massimo mensile pari ad € 250,00. JOINUS “Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.”