CRIF, prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali per supportare banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese in ogni fase della relazione con il cliente,
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Internship Communication & Events
La posizione prevede diverse attività tra cui:
* Stesura testi sia per strumenti di comunicazione offline (brochure, house organ, comunicati stampa, ecc), sia online (contenuti per siti web istituzionali e di prodotto, newsletter, social media, ecc.);
* Supporto all'organizzazione e gestione di eventi online e offline
Principali requisiti:
* Laurea preferibilmente in Scienze della Comunicazione, Marketing o Economia e marketing;
* Conoscenza delle tecniche di indicizzazione e pubblicità sui motori di ricerca (SEO e SEA) e relativo monitoraggio delle performance;
* Conoscenza dei principali social media (Linkedin, Instagram, Facebook, Twitch, Tik Tok) come strumenti di marketing e comunicazione B2B e B2C;
* Utilizzo e gestione di programmi di mailing come strumenti di marketing e comunicazione B2B e B2C;
* Conoscenza di sistemi di content management (CMS) per la gestione di siti web;
* Conoscenza di programmi di grafica e video (es. Suite Adobe, Canva, Cupcat);
* Ottima padronanza nell'utilizzo dei principali software di Office (Excel, Word, PowerPoint, ecc.);
* Conoscenza di base del linguaggio HTML;
* Buona conoscenza della lingua inglese.
Desideriamo entrare in contatto con giovani determinati e motivati a fare un'esperienza professionale in un contesto aziendale dinamico ed in forte crescita.
Il progetto di stage ha una durata di 6 mesi, orario full time dal lunedì al venerdì, con un rimborso spese mensile di 700€. È prevista la possibilità di smart working al 40%.
Location:
Bologna (via della Beverara 21) e Osteria Grande (sede di BOOM)
, pertanto è preferibile essere automuniti.
In CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo. Ci impegniamo a promuovere pari opportunità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti. Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso.