Panoramica Per conto di un’azienda cliente operante nel settore del packaging per il settore alimentare, siamo alla ricerca di una risorsa per il ruolo di Addetto/a Vendite Italia su Salerno. La figura sarà inserita nell’ufficio Vendite Italia e risponderà al Responsabile Vendite Italia e alla Direzione Commerciale. Responsabilità Principali Gestire le relazioni con clienti e agenti in Italia, negoziando le condizioni commerciali e i termini di vendita. Promuovere le vendite e raccogliere ordini, garantendone la corretta gestione. Mantenere una comunicazione costante con clienti, potenziali clienti e contatti commerciali. Supportare la gestione della rete di agenti, fornendo assistenza e informazioni tempestive. Registrare e aggiornare i dati nel sistema gestionale, garantendo la costante accuratezza e aggiornamento delle informazioni. Assicurare la corretta applicazione delle condizioni commerciali. Redigere e analizzare reportistica delle vendite per monitorare l’andamento commerciale. Fornire assistenza post-vendita ai clienti, occupandosi della gestione di reclami e della risoluzione delle problematiche. Supportare il Responsabile Vendite Italia e la Direzione Commerciale nella gestione operativa e strategica delle vendite. Collaborare attivamente con i reparti amministrativo, logistico, ordini, qualità e ufficio tecnico per garantire la corretta gestione del ciclo di vendita. Requisiti Esperienza pregressa: Almeno 1 anno di esperienza in un ruolo simile nel settore commerciale. Problem solving: Capacità di gestire criticità e risolvere problemi in modo proattivo. Competenze comunicative: Eccellenti capacità di comunicazione e gestione delle relazioni. Capacità organizzative: Ottime doti organizzative e capacità di gestire e individuare le priorità. Competenze informatiche: Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel, Word, Outlook) e buona dimestichezza con i sistemi informativi aziendali. Dettagli e precisione: Attenzione ai dettagli e precisione nella gestione dei processi e dell’inserimento dati, nell’osservanza delle procedure aziendali. Competenze Personali Approccio collaborativo: Capacità comprovata di lavorare in modo collaborativo con i colleghi e di costruire relazioni positive. Etica del lavoro: Impegno verso l’eccellenza e l’adesione a pratiche etiche in ogni attività. Adattabilità: Dinamicità e flessibilità, con una predisposizione all’apprendimento e alla crescita in un contesto aziendale in evoluzione. Proattività: Spirito d’iniziativa, capacità di anticipare le necessità e di cercare attivamente opportunità di miglioramento. J-18808-Ljbffr