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Responsabile tecnico di cantiere

San Giuliano Milanese
Humangest
Pubblicato il 10 giugno
Descrizione

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore installazione e manutenzione di impianti idraulici, di riscaldamento e condizionamento in edifici o in altre opere di costruzione, un/a Responsabile Tecnico di Cantiere La risorsa si occuperà di: · Gestire e coordinare le attività operative nei cantieri e le risorse presenti in questi; · Realizzare impianti di condizionamento, idrici, di ventilazione, antincendio e aria compressa in infrastrutture, assicurando standard qualitativi elevati e la corretta esecuzione dei lavori; · Garantire il rispetto delle tempistiche, del budget e delle normative di sicurezza nell'ambito dell'attività dei cantieri. Requisiti: · Diploma Tecnico o Laurea in ingegneria; · Pregressa esperienza di almeno 5 anni come Responsabile tecnico di Cantiere/commessa nella realizzazione di impianti termici e industriali; · Conoscenza impianti meccanici ed elettrici; · Esperienza nella gestione contratti, acquisti, rapporti con i fornitori e gestione squadre su cantiere; · Disponibilità alle trasferte sul territorio nazionale, principalmente Lombardia e Liguria. Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato, con RAL e inquadramento da valutare in base all'esperienza: Orario: full-time dal lunedì al venerdì; Zona di lavoro: San Giuliano Milanese (MI) e Lombardia. #nordovest La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Settore: Installazione, manutenzione e riparazione Ruolo: Facility management/Manutenzione/Pulizie Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

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