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Hr business partner (area nord) (trezzo sull'adda)

Trezzo sull'Adda
GXO Logistics
Pubblicato il 9 maggio
Descrizione

Pstrong Cosa offriamo: /strong /p p strong Sede di riferimento: /strong Trezzo sull'Adda/Milano (MI) con strong mobilità /strong sui siti operativi della zona assegnata (Area Nord: Lombardia/Piemonte). /pp strong Ruolo HR a 360° /strong, con strong alto livello di autonomia /strong e responsabilità diretta sul perimetro assegnato. /pp strong Possibilità di crescita professionale /strong in un contesto multinazionale strutturato e in continua evoluzione. /pp Possibilità di avere strong impatto reale /strong contribuendo allo sviluppo di strong progetti HR strategici e di relazioni industriali /strong, lavorando a stretto contatto con il management. /p pstrong Responsabilità principali: /strong /p ulli Supporto HR alla leadership come strong partner strategico di business /strong. /lili Presidio HR dei siti della zona assegnata, con strong presenza sul territorio /strong. /lili Gestione dei processi HR core: strong selezione, performance management, /strong people development, engagement. /lili Gestione delle strong relazioni sindacali /strong a livello locale, di sito, e territoriale. /lili Analisi dati a supporto delle decisioni di business. /lili Collaborazione con i team HR centrali (TA, LD, CB, ER/IR). /lili Supporto a progetti di strong change management /strong, riorganizzazioni e tematiche organizzative. /li /ul pstrong Requisiti: /strong /p ulli Laurea preferibilmente in ambito economico o giuridico o Master post lauream in ambito Risorse Umane. /lilistrong7-10 anni di esperienza /strong in ruoli di HR Business Partner o HR Generalist evoluti, preferibilmente in contesti multinazionali, industriali o logistici. /lilistrong Esperienza nella gestione delle relazioni sindacali e industriali /strong. /lilistrong Disponibilità a frequenti spostamenti /strong sui siti della zona assegnata. /lilistrong Inglese fluente /strong. /lili Ottime capacità relazionali, orientamento al business e problem solving. /lili Autonomia, flessibilità e capacità di operare in contesti complessi e dinamici. /li /ul p Se cerchi un ruolo HR strong strategico, concreto e fortemente connesso al territorio /strong, questa è la tua opportunità. /p p strong Unisciti a GXO. Be part of something big. /strong /p

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