Lavoropiù S.p.A. – Filiale di Lucca ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico la seguente figura professionale:
BUYER TECNICO
La risorsa, rispondendo al Responsabile Acquisti, si occuper delle seguenti attivit :
*Selezione e gestione di fornitori qualificati per materiali e componenti tecnici
*Negoziazione di condizioni economiche, tempi di consegna e standard qualitativi
*Redazione e gestione di ordini di acquisto e contratti
*Collaborazione con l’ufficio tecnico per l’analisi delle specifiche
*Monitoraggio delle performance dei fornitori
*Risoluzione di eventuali discrepanze tra specifiche tecniche e materiali ricevuti
Requisiti:
*Diploma tecnico o laurea in Ingegneria, Economia o discipline affini
*Conoscenza dei materiali, dei componenti tecnici e dei processi produttivi
*Capacit di lettura del disegno tecnico e delle specifiche di prodotto
*Ottime capacit di negoziazione e gestione contrattuale
*Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
*Esperienza pregressa di almeno 3–5 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti industriali del settore metalmeccanico
Altre informazioni:
Sede: Massa (MS)
Orario: Full time
Inserimento: Inserimento diretto in azienda. Inquadramento contrattuale e retribuzione saranno definiti in base all’esperienza maturata
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca