Overview
Kalaway è una fintech in forte crescita ad alto impatto innovativo, che supporta CFO, CEO e Finance Director nella gestione della finanza aziendale e nella relazione con le banche, migliorando l'asimmetria informativa banca-azienda.
La nostra piattaforma proprietaria digitalizza completamente i rapporti banca-impresa, monitora il rating bancario e la Centrale dei Rischi e semplifica l'accesso al credito, permettendo alle aziende di ridurre fino al 40% degli oneri finanziari, dimezzare i tempi di accesso al credito e risparmiare fino al 50% delle ore-uomo dedicate alla gestione dei rapporti bancari, abbattere il costo del denaro.
Con oltre 100 aziende già clienti e più di 1 miliardo di affidamenti monitorati, siamo stati selezionati dalla Banca d'Italia Sandbox e inseriti nei case study del G20 dell'Indonesia come progetto fintech ad alto impatto sistemico.
Ora stiamo costruendo il nostro team Sales Development e cerchiamo un Lead Generation Specialist con esperienza 2-3 anni, pronto a fare la differenza con noi.
Responsibilities
Target di fatturato: 10 M€.
Cold Calling & Outreach: contattare i prospect con telefonate, email personalizzate e LinkedIn messages, con l'obiettivo di fissare meeting di primo livello.
Analisi e prequalifica: condurre discovery call, raccogliendo informazioni chiave su rapporti bancari, fabbisogni finanziari e pain points.
Lead nurturing: integrare attività outbound con campagne email (Apollo, Dynamics CRM) e materiali marketing.
Collaborazione e coordinamento: lavorare a stretto contatto con Sales e Marketing per affinare script, messaggi e strategie di targeting.
Reportistica: tracciare attività e conversioni su CRM (Dynamics 365) e produrre insight per ottimizzare la pipeline.
Qualifications
Esperienza: almeno 6 mesi come BDR / SDR in contesti B2B, idealmente SaaS, fintech o servizi alle imprese.
Competenze: dimestichezza con cold calling e attività outbound; conoscenza operativa di strumenti di lead generation (Apollo, LinkedIn Sales Navigator, CRM); capacità di valutare dati e KPI di prospecting.
Proattività e resilienza: sai che la prima "no" è solo l'inizio; comunicazione chiara e incisiva, con particolare attenzione a interlocutori C-level; orientamento al risultato e mentalità data-driven.
Esperienza su strumenti di sales automation (HubSpot, Lemlist, Clay) e conoscenza del settore finance / banking.
Benefits
Piano di crescita: percorso trasparente verso un ruolo di responsabile e progredire nella pipeline di vendita.
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