Cooperjob S.P.A. Agenzia per il Lavoro, Filiale di Torino, cerca per un cliente:Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.UN/A ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI IN SOSTITUZIONELa risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio paghe e si occuperà della gestione completa del ciclo payroll per le aziende associate.All'interno della struttura sono previsti percorsi di aggiornamento continuo e aggiornamento professionale, finalizzati a supportare lo sviluppo delle competenze della risorsa. Sono inoltre presenti concrete possibilità di crescita professionale, in funzione delle capacità dimostrate e dell'evoluzione organizzativa.Mansioni principali:Elaborazione dei cedolini paga mensili (circa 180 cedolini); Invio deiprincipali adempimenti periodici e dichiarativi annuali; Applicazione e gestione dei principali CCNL(settore artigianato, edilizia, autotrasporto, ecc.); Prima consulenza alle imprese associate in ambito giuslavoristico; Gradito conoscenza del gestionale TeamSystem.Requisiti:Esperienza recente e consolidata in ambito paghe e contributi presso Studi Professionali o Associazioni di categoria; Esperienza preferibile di 2 anni; Buona autonomiasull'intero ciclo payroll; Buona conoscenza della normativa del lavoro e dei CCNL di riferimento; Precisione e affidabilità.Organizzazione del lavoro:Orario settimanale di 39 ore:lunedì – giovedì: 8.30–13.00 / 14.00–17.30venerdì: 8.30–13.00 / 14.00–16.30Smart working previsto solo successivamente al raggiungimento dell'autonomia.Si offre:Contratto a tempo determinato; Inquadramento CCAL 5° o 4° livello: 21K – 24, RAL commisurata all'esperienza; Buoni pasto giornalieri da € 9; Welfare aziendale:Assicurazione sanitaria integrativa; Benefici EBAP (secondo regolamento vigente).Luogo di lavoro: sede in base al proprio domicilio tra Torino (zona Borgo San Paolo), Rivoli oppure Settimo TorineseProcesso di selezione:Il processo di selezione prevede 2/3 colloqui ravvicinati, al termine dei quali verrà definita la scelta finale per l'inserimento.Se interessati e in possesso dei requisiti, inviare il proprio curriculum vitae aggiornato.#joinusfilialetorinoIn conformità con la normativa vigente, le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00).I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito cooperjob.Eu – sezione contatti – l'Informativa sulla Privacy (ai sensi dell'art. xrdztoy 13 Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR).