FILIALE: ROMA OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Qibit - Junior TalentQiBit, divisione ICT di Gi Group S.p.A., Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), specializzata nella selezione, formazione, inserimento e sviluppo professionale dei profili IT per il mercato italiano.Per azienda internazionale leader nella consulenza negli ambiti della Digital Transformation e dell’Information Technologies cerchiamo un/a:Ingegnere delle Telecomunicazioni JuniorLa risorsa sarà inserita nell’organico aziendale per un progetto interno all’azienda. Caratteristiche del profilo:· Laurea in ingegneria delle telecomunicazioni· Conoscenza di apparati radio VHF/UHF · Dimestichezza nell’uso si apparati radio e loro configurazione tramite pannelli (ovvero via browser da remoto)· Ottima conoscenza dell’inglese (Livello minimo “B2”) · Capacità di progettazione· Disponibilità a tasferteSede di lavoro: Roma (on site) Orario di lavoro: full time, lunedì-venerdì, 9-18Inizio attività: Gennaio 2025Si offre: iniziale contratto di somministrazione 6 mesi con possibilità di proroga e inquadramento commisurato al profiloFacciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati