Se hai maturato esperienza nella gestione degli acquisti e nella negoziazione con fornitori, all’interno di contesti manifatturieri, potrebbe interessarti la selezione che sto seguendo:
Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati.
Per realtà cliente sita in zona Manerbio, solida e ben strutturata, siamo alla ricerca di un Senior Buyer, da inserire all’interno dell’Ufficio Acquisti.
L'azienda conta circa 100 dipendenti e oltre 50 anni di storia alle spalle, e si posiziona – a livello internazionale – come uno dei principali player sul mercato di riferimento.
Collaborando con una risorsa addetta agli acquisti, e rispondendo al Direttore di Funzione,
ti occuperai di:
* Gestione del processo di acquisto, dall’emissione dell’ordine al monitoraggio delle consegne;
* Scouting e gestione fornitori, anche a livello internazionale;
* Negoziazione di condizioni economiche e contrattuali:
* Analisi dei costi secondo logiche di TCO (Total Cost of Ownership);
* Monitoraggio delle performance dei fornitori (qualità, tempi, costi);
* Gestione dei processi di procurement e supply chain;
* Utilizzo di sistemi ERP per la gestione degli ordini;
* Interfaccia con produzione, logistica e qualità.
Requisiti:
* Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini;
* Esperienza di 2–3 anni nel ruolo, preferibilmente in ufficio acquisti;
* Buona conoscenza dei processi di procurement e supply chain;
* Esperienza nella negoziazione commerciale;
* Familiarità con contrattualistica;
* Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).
Nice to have :
* Orientamento ai risultati
* Buone capacità comunicative e negoziali;
* Problem solving e approccio analitico;
* Buona gestione delle priorità;
* Attitudine al lavoro in team.
L'azienda offre inserimento diretto a tempo indeterminato, con inquadramento economico commisurato alla seniority (intervallo economico di riferimento: 40-50K di RAL). xdwybme
Molto positivo il clima lavorativo, sia a livello generale, che all'interno della BU di riferimento, come dimostra il basso livello di turnover da sempre registrato in azienda:
sono infatti ben strutturati sia i processi di on-boarding e formazione iniziali, che i percorsi di crescita professionale.
Candidati all'annuncio se ti va di saperne di più!