INTRODUZIONE
Labor S.p.A. – Filiale di Modena ricerca, per rilevante azienda del settore energia e carburanti,
Addetti/e al Rifornimento carburante da inserire presso le sedi di Reggio Emilia (RE) e Modena (MO).
Le risorse opereranno su più impianti tra le due province, garantendo supporto operativo e copertura dei turni con massima flessibilità e dinamismo.
MANSIONI PRINCIPALI
- Attività di rifornimento carburante e gestione operativa quotidiana presso le stazioni di servizio.
- Supporto diretto alla clientela per pagamenti e assistenza durante l'erogazione.
- Controllo e registrazione dei dati relativi ai flussi di carburante tramite strumenti informatici.
- Monitoraggio del corretto funzionamento degli impianti e segnalazione tempestiva di eventuali anomalie tecniche.
- Gestione della copertura turni su diversi punti vendita situati tra le province di Modena e Reggio Emilia.
REQUISITI RICHIESTI
- Piena disponibilità alla mobilità territoriale tra le province di Reggio Emilia e Modena.
- Possesso di Patente B e autonomia negli spostamenti (automunito/a).
- Buona conoscenza della lingua italiana per l'interazione con l'utenza.
- Dimestichezza nell'utilizzo di strumenti informatici di base e palmari.
- Spiccata flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turnazioni.
REQUISITI PREFERENZIALI
- Precedente esperienza professionale a contatto con il pubblico.
- Pregressa esperienza in contesti operativi, logistici o di servizio.
CONTRATTO E CONDIZIONI
- Tipologia: Assunzione diretta in azienda.
- Orario: 1 posizione Full-time (45 ore settimanali) e 1 posizione Part-time (36 ore settimanali) dal lunedì al sabato mattina.
- Retribuzione: Livello e RAL commisurati all'esperienza maturata.
- Benefit: Ticket spesa da 5,00 € al giorno.
LUOGO DI LAVORO
Reggio Emilia (RE) / Modena (MO)
Attività distribuita su più impianti facilmente raggiungibili tra le due province.
CANDIDATURA
Il presente annuncio è rivolto ad ambo i sessi. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (L. 196/03) – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 6 e 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali”.