Lavoro
Qualifica: CAPO REPARTO BAR
Data inizio pubblicazione: 04/11/25
Intestazione descrizione lavoro:
Descrizione azienda
Unes Supermercati, azienda italiana della Grande Distribuzione Organizzata, nasce a Milano nel 1967 e da allora ha saputo cogliere e reagire al meglio alle sfide del settore.
Oggi siamo presenti per un totale di oltre 190 punti vendita, tra diretti e franchising, in Lombardia, Piemonte ed Emilia-Romagna.
La società conta su un organico di più di 3.000 dipendenti ed è entusiasta di selezionare persone altamente motivate ad una crescita professionale.
Descrizione lavoro:
Per il nostro nuovo punto vendita di DRESANO (MI), ricerchiamo:
ADDETT* BAR E CAFFETTERIA
Posizione
Chi Cerchiamo: Siamo alla ricerca di un* Addett* Bar e Caffetteria entusiasta e motivat* per unirsi al nostro team Se sei alla ricerca di una prima occupazione, o hai già esperienza in ambito caffetteria, questa è l'occasione giusta per te.
Cosa Farai:
* Accoglierai i clienti con un sorriso, assisterai nella scelta dei prodotti e fornirai informazioni dettagliate sulla qualità e provenienza degli articoli;
* Supporterai i colleghi nelle attività di cassa ed esposizione;
* Controllerai quotidianamente le scorte di magazzino e gli ordini in arrivo, monitorando le date di scadenza;
* Ti occuperai a 360° della caffetteria, in allineamento con le procedure aziendali.
Requisiti
Cosa Cerchiamo:
* Capacità di lavorare in team e di relazionarsi con i clienti in modo professionale e cortese.
* Attenzione ai dettagli e capacità di mantenere elevati standard di pulizia e igiene.
* Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
* Buone doti comunicative e orientamento al cliente.
* Certificazione HACCP (preferibile).
Altre informazioni
Cosa Offriamo:
* Possibilità di crescita professionale in un ambiente collaborativo.
* Sconto dipendenti su tutti i prodotti del negozio.
* Formazione continua sulle nuove tecniche e tendenze del settore.
Piè di pagina descrizione lavoro:
Altre informazioni
La selezione è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (c.d. GDPR).