Overview
Operativo Export Aereo
Azienda
L''azienda è una realtà ben strutturata e consolidata nel settore delle spedizioni internazionali. Si tratta di una grande organizzazione con un forte focus sull''efficienza operativa e sull''innovazione nei processi logistici.
Responsabilità
* Gestire le operazioni di esportazione via aerea, assicurando il rispetto delle normative internazionali.
* Coordinare i documenti di spedizione e doganali necessari per il trasporto.
* Monitorare le tempistiche e le priorità delle spedizioni per garantire un servizio puntuale.
* Mantenere rapporti diretti con clienti e fornitori per ottimizzare i processi logistici.
* Gestire eventuali reclami o problematiche legate alle spedizioni.
* Collaborare con il team per migliorare l''efficienza operativa e ridurre i costi.
* Elaborare report sulle attività di export per il management.
* Assicurare la conformità alle politiche aziendali e agli standard di qualità.
Competenze ed esperienza
* Esperienza pregressa nel settore della logistica e delle spedizioni internazionali.
* Conoscenza approfondita delle normative doganali e dei processi di export aereo.
* Ottime capacità organizzative e di problem solving.
* Padronanza della lingua inglese scritta e parlata.
* Buone competenze informatiche, in particolare con software gestionali e pacchetto Office.
Completa l'offerta
* Contratto a tempo indeterminato con opportunità di crescita professionale.
* Retribuzione competitiva
* Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel cuore di Prato.
* Possibilità di lavorare in un settore dinamico
Se ti riconosci in questo profilo, non esitare a inviare la tua candidatura.
Note Legali
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l''eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
#J-18808-Ljbffr