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Client:
Gi Group
Location:
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
4768177751767121920337139
Job Views:
6
Posted:
21.07.2025
Expiry Date:
04.09.2025
col-wide
Job Description:
FILIALE: ROMA OFFICESPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Office - Diversity Talent
Grafton Office*è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore telecomunicazioni selezioniamo:
1 Addetto/a Call Center Inbound Commerciale appartenente alle categorie protette L 68/99 art 18
Per la sede di Roma zona Tor Cervara (possibilità di lavorofull remote).
Cosa farai:
* Gestirai chiamate inbound e supporterai i clienti con un approccio professionale e orientato alla vendita.
* Promuoverai e offrirai soluzioni personalizzate in base alle esigenze dei clienti.
* Lavorerai per raggiungere obiettivi di vendita .
Orari di lavoro:
* 21 ore settimanali su turni (4 ore al giorno) nella fascia8:30 - 22:30, dal lunedì alla domenica.
* CCNL Telecomunicazioni, Inserimento diretto con contratto di12 mesi, con concrete prospettive di continuità.
Requisiti :
* Appartenenza alle categorie protette L 68/99 art 18
* Ottime capacità comunicative e relazionali.
* Spirito commerciale e orientamento agli obiettivi.
* Preferibile esperienza in ambito vendite o call center.
* Capacità di lavorare in team e in autonomia, specialmente in modalità remota.
Se pensi di avere le competenze e l attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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