Struttura operativa attiva nella fornitura di servizi organizzativi e soluzioni gestionali per privati e imprese ricerca una risorsa da inserire nel team dedicato alla gestione del personale, con compiti di supporto ai processi di selezione, inserimento e coordinamento delle risorse interne.
Mansioni principali
* Analisi dei CV ricevuti e gestione del primo contatto con i candidati
* Organizzazione dei colloqui in collaborazione con i referenti interni
* Svolgimento di colloqui conoscitivi e raccolta delle informazioni per la valutazione
* Supporto alle attività di inserimento e accompagnamento operativo del personale neoassunto
* Aggiornamento dei dati e delle informazioni delle risorse umane tramite strumenti digitali
Requisiti richiesti
* Diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente
* Buone capacità organizzative e gestione ordinata delle attività
* Attitudine comunicativa e predisposizione alla relazione con candidati e colleghi
* Conoscenza dei principali strumenti informatici (Office, posta elettronica, gestionali)
* Capacità di lavorare in team all’interno di un contesto operativo strutturato
Offerta
* Contratto a tempo determinato 12 mesi
* Orario full time dal lunedì al venerdì (40 ore settimanali)
* Strumenti e procedure fornite per lo svolgimento delle attività, con affiancamento iniziale
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