Lavoropiù Spa, filiale di Faenza, ricerca per azienda cliente del settore legno con sede a Forlì: Addetto/Addetta al Magazzino e Logistica La risorsa si occuper delle attivit di carico e scarico merci, della movimentazione e stoccaggio dei materiali, anche tramite l’utilizzo del carrello elevatore, del controllo quantitativo e qualitativo della merce in entrata e uscita, della preparazione degli ordini per le spedizioni, della preparazione dei materiali a supporto della produzione, della raccolta dei materiali di scarto della produzione, dell’attivit di imballaggio, dell’utilizzo di strumenti informatici e gestionali di magazzino, della stampa e applicazione delle etichette per la spedizione della merce, controllo e riscontro dei documenti di trasporto (DDT) in ingresso, in coerenza con la merce ricevuta, del mantenimento dell’ordine e del rispetto delle norme di sicurezza REQUISITI: * Conoscenza degli aspetti organizzativi e logistici del magazzino, * abilitazione all’utilizzo del carrello elevatore, * conoscenza della documentazione legata all’attivit del magazzino * richiesta esperienza di almeno 1 anno nella mansione e/o diploma tecnico Sede di lavoro: Forlì (FC) Orario di lavoro: full time su turni diurni. Inserimento in somministrazione, CCNL Legno Industria. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca