Un'azienda nel settore energetico cerca un collaboratore per il dipartimento Risorse Umane. Il ruolo comprende l'organizzazione dei turni, la gestione delle pratiche di assenza e ferie, e la coordinazione di corsi di formazione sulla sicurezza. Richiesta buona padronanza degli strumenti informatici e diploma di scuola superiore. Offerta contrattuale a tempo determinato di 12 mesi con un orario full-time, in un ambiente di lavoro stimolante e orientato alla crescita professionale. #J-18808-Ljbffr