Il
Gruppo Grendi, attivo dal 1828, è una delle realtà più longeve e dinamiche nel panorama italiano della logistica, del trasporto e delle attività marittime e portuali. Con una storia familiare che attraversa sette generazioni, il Gruppo ha saputo evolversi costantemente, diventando uno dei principali operatori del settore grazie a una visione di lungo periodo, responsabilità e attenzione alle persone. Ogni giorno supportiamo la movimentazione delle merci con soluzioni integrate, sostenibili e innovative, attraverso società specializzate nel trasporto marittimo, nella logistica integrata e nella gestione terminalistica. Siamo presenti a
Cagliari, Olbia, Genova, Marina di Carrara, Bologna e Opera (MI), garantendo un presidio strategico del territorio e un approccio intermodale orientato all’efficienza e all’innovazione.
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Come
Società Benefit certificata B Corp, poniamo al centro persone, collaborazione, formazione e responsabilità sociale e ambientale, promuovendo un contesto dinamico e orientato al miglioramento continuo.
Per il potenziamento dell’area Marketing & Sostenibilità stiamo cercando una persona curiosa, autonoma e motivata a crescere in un contesto dinamico come quello della logistica, un settore che sta cambiando e in cui vogliamo portare innovazione, responsabilità e visione B Corp. Cerchiamo una figura che sappia muoversi con naturalezza tra contenuti, strumenti digitali e attività operative: gestione dei canali corporate, sviluppo del piano editoriale, aggiornamento dei materiali di comunicazione, supporto agli eventi interni e coordinamento dei fornitori. Una persona capace di apprendere velocemente, di costruirsi strumenti e soluzioni in autonomia e di portare un contributo concreto al percorso di sostenibilità dell’azienda.
Il ruolo prevede una presenza di almeno
2 giorni a settimana nella sede di Opera (MI) - Via Lambro 42, cuore della Direzione Marketing e Impatto, con la possibilità di alternare smart working e giornate di presenza anche nelle sedi di
Genova
o
Marina di Carrara, in base alle esigenze operative.
La figura si occuperà di attività molto varie e concrete: Gestione dei canali corporate (LinkedIn, sito web, newsletter) con produzione di contenuti coerenti con il linguaggio tecnico del settore logistico. Sviluppo e gestione del piano editoriale: programmazione, logiche settimanali, pubblicazione e monitoraggio. Aggiornamento e manutenzione degli strumenti di comunicazione: presentazioni, brochure, materiali corporate. Gestione operativa del sito tramite CMS/WordPress e supporto alle attività digitali. Utilizzo di CRM (HubSpot) per DEM, gestione liste e analisi base dei dati. Coordinamento dei fornitori esterni (agenzie grafiche, web, gadget): preventivi, conferme d’ordine, follow-up. Supporto agli eventi interni e alle iniziative aziendali, con presenza attiva e capacità di interazione con pubblici diversi. Contributo operativo ai progetti di sostenibilità e alle attività trasversali dell’area. Utilizzo pratico di strumenti di AI generativa per velocizzare attività di scrittura, analisi e produzione contenuti. xpavfwm
Requisiti 2–4 anni di esperienza in ruoli di marketing e comunicazione, preferibilmente in contesti complessi o B2B Laurea in Lingue, Comunicazione, Scienze Umanistiche o ambiti affini Costituirà un plus aver conseguito un Master in Comunicazione, Marketing o Digital Communication Conoscenza della lingua inglese
Competenze tecniche Conoscenza operativa di CMS/WordPress Familiarità con CRM (preferibilmente HubSpot) e strumenti digitali Ottima capacità di scrittura e adattamento del linguaggio a un settore tecnico Padronanza della suite Office, in particolare PowerPoint Conoscenza di strumenti di AI generativa
Competenze trasversali Autonomia di pensiero e capacità di apprendere rapidamente Attitudine pratica, orientamento al risultato e capacità di gestire task diversi Comunicazione chiara, empatia e capacità di interazione con interlocutori di livelli diversi Flessibilità, spirito collaborativo e capacità di lavorare in team Interesse genuino per il settore logistico e per i valori B Corp e Benefit
Cosa offriamo CCNL Trasporti, Logistica e Merci – 14 mensilità Contratto a tempo indeterminato, l’inquadramento sarà commisurato in base all’effettiva esperienza pregressa Benefit:
welfare aziendale e buoni pasto del valore di 7,00 euro Inserimento in un contesto aziendale strutturato e in crescita nel settore trasporti e logistica Ruolo operativo e concreto, con impatto diretto sulle attività di business Ambiente di lavoro dinamico e orientato alla sicurezza
Sede di lavoro Uffici Amministrativi di Opera (MI) – Via Lambro 44 e/o Uffici Amministrativi di Genova – Via di Sottoripa (Genova Caricamento)
Orario di lavoro Full time 39h/settimanali con flessibilità oraria: 9:00–13:00 / 14:00–18:00 Possibilità di smart working
In
Grendi
valorizziamo le diversità e crediamo in una cultura fondata su equità, inclusione e pari possibilità, in ogni ruolo, sede e società del Gruppo.