CHI SIAMO?
La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati. AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. POSIZIONE: PROGETTISTA PIPING - FANO 1. Il tuo ruolo Progettazione e modellazione 3D di impianti piping in ambito Oil & Gas. Sviluppo layout e routing linee in conformità alle specifiche di progetto. Interfaccia con team multidisciplinari (meccanico, processo, strutture). Supporto tecnico nelle fasi di revisione e avanzamento commessa. 2. Le tue mansioni Modellazione piping 3D tramite AVEVA E3D (mandatorio). Produzione isometrici, P&ID;, layout impiantistici e documentazione tecnica. Verifica interferenze (clash detection) e ottimizzazione percorsi linee. Applicazione normative di settore (ASME, ANSI, API) e standard cliente. 3. I requisiti Laurea in Ingegneria Meccanica o diploma tecnico equivalente. Almeno 3 anni di esperienza nel settore Oil & Gas o affini. Conoscenza obbligatoria di AVEVA E3D. Capacità di lettura P&ID;, specifiche tecniche e gestione distinte materiali. 4. Cosa offriamo? Assunzione a tempo indeterminato, buoni pasto e indennità di trasferta Supporto continuo e formazione tecnica Ambiente competente strutturato e orientato alla crescita The world needs you! AGAP2 is an equal-opportunity employer and values diversity as a source of enrichment. We provide an inclusive work environment where every individual can contribute their unique strengths. xpavfwm We welcome applications regardless of age, gender, nationality, disability, sexual orientation, religion, or marital status. Special consideration is given to candidates belonging to protected categories under Articles 1 and 18 of Law 68/99. Personal data will be processed in accordance with EU Regulation 2016/679.