Amministrazione Personale - Junior Assistant, Lucca Lucca, Italy Next Talent Academy, Ente di Alta Formazione, seleziona massimo 15 partecipanti per l'Executive Master in ambito HR Administration Management e Payroll Specialist, trasversale a tutti i settori di mercato, con finalità di inserimento o crescita professionale. Ogni partecipante approfondirà gli aspetti legali, amministrativi, digitali (con uso personale dei software gestionali) della funzione DPO, degli aspetti di Welfare e del Data People Analytics dello Smart Working, per la gestione amministrativa del personale, delle buste paga, tramite una formazione fortemente orientata alla pratica e all'operatività, acquisendo le competenze richieste dalle imprese per svolgere con efficacia il lavoro ed ottenendo il Certificato di Competenze. Il corso è progettato in partnership con Azienda e con il Gruppo Centro Paghe, leader nazionale nei servizi di digitalizzazione ed elaborazione paghe, con 55 sedi in Italia, oltre 100.000 imprese gestite e 2.500 studi professionali convenzionati. L'obiettivo è trasferire ai partecipanti le competenze realmente richieste dalle imprese italiane, dotarli di immediata spendibilità nel mercato del lavoro, creando le condizioni di immediato ingresso nel network e nel mondo del lavoro. Il percorso prevede un servizio di Job Training e Placement altamente qualificante e personalizzato, comprensivo di coaching di carriera per profili a media o alta seniority. Requisiti: Laurea in ambito economico/giuridico o diploma di ragioneria o titoli affini/equipollenti Spiccato interesse per la materia Propensione alla gestione delle risorse umane I partecipanti accederanno a: 130 ore di formazione frontale via telematica, in modalità sincrona e in formula weekend Circa 1140 ore di utilizzo personale dei software gestionali Attestazioni di competenza e qualifica, previo superamento del test finale Coaching occupazionale e progetto di inserimento e carriera personalizzato (CDP) Al termine con successo del master, ogni partecipante potrà lavorare come addetto o responsabile in ambito HR Administration in imprese strutturate e PMI, diventando uno dei profili più richiesti nel settore dell'amministrazione del personale. J-18808-Ljbffr