Assistente alle Risorse Umane
L'assistente alle risorse umane sarà il punto di riferimento del team aziendale edile, supportandolo con le seguenti responsabilità:
* Fornire assistenza amministrativa al dipartimento;
* Astenersi nel processo di assunzione dei nuovi impiegati;
* Pianificare l'orientamento e la formazione per i nuovi impiegati;
* Inserire un elevato volume di dati sull'occupazione nella banca dati delle risorse umane.
Competenze Richieste
* Diploma di maturità;
* Otte doti comunicative;
* Velocità nell'utilizzo del computer.
Offerta
* Contratto a tempo determinato;
* Formazione retribuita iniziale e costante;
* Inserimento in ambiente giovane, dinamico e positivo.