POSIZIONE: Manutentore ImpiantoSede Aziendale: Piattaforma di Caorso (PC)CCNL: Terziario / ServiziDescrizione: La risorsa sarà inserita all'interno dell'Impianto di Caorso e si occuperà della gestione e manutenzione degli impianti, attrezzature e componenti presenti nel sito.La figura dovrà occuparsi della manutenzione ordinaria e straordinaria, con l'obiettivo di garantire l'efficienza, la sicurezza e la continuità operativa degli impianti.La risorsa collaborerà, inoltre, con i meccanici dell'officina per la manutenzione dei mezzi e delle attrezzature aziendali.Mansioni Principali:- Eseguire piccole manutenzioni meccaniche, elettriche e idrauliche sulle attrezzature e sui macchinari presenti in impianto; - Effettuare il controllo e il monitoraggio delle scadenze periodiche relative a impianti e attrezzature; - Programmare gli interventi di manutenzione e controllo periodico, coordinandosi con il Direttore Impianto e i Referenti di Produzione; - Contattare e organizzare gli interventi dei fornitori esterni per manutenzioni programmate o straordinarie; - Supervisionare le attività in campo dei fornitori terzi, verificando il rispetto delle procedure di sicurezza e delle specifiche tecniche; - Verificare lo stato diefficienza e pulizia dei mezzi e delle attrezzature presenti in impianto; - Collaborare con il personale interno per il miglioramento continuo delle procedure di manutenzione.Requisiti Richiesti- Diploma tecnico in discipline attinenti alla mansione (es. meccanica, elettrotecnica, manutenzione industriale); - Necessaria esperienza in ruoli analoghi di manutenzione impiantistica o di officina meccanica.Competenze tecniche:- Buona manualità per l'esecuzione di piccole manutenzioni meccaniche, elettriche e idrauliche; - Capacità di utilizzo dei principali strumenti di lavoro e di misura; - Conoscenza di base deisistemi informatici e del pacchetto Office (Excel, Word, Outlook); - Abilitazione PES/PAV in corso di validità.Competenze trasversali:- Affidabilità e senso di responsabilità; - Precisione e attenzione ai dettagli; - Buone capacità organizzative e di pianificazione; - Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi reparti; - Orientamento alla sicurezza e al miglioramento continuo.In riferimento alla UNI/PdR 125:2022La ricerca del personale viene effettuata senza alcuna discriminazione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, convinzioni personali o religiose, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.