Lavoropiu Spa, filiale di Vicenza, ricerca e seleziona per azienda leader della costruzione di capannoni e attrezzatura avicola, un/a ADDETTO/A ALLA PROGETTAZIONE MECCANICA.
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
Responsibilities
sviluppo di nuovi prodotti e di miglioramento dei prodotti attuali
progettazione di macchinari completi o di singole parti, nel rispetto delle normative di settore
dimensionamenti mediante l'utilizzo di appositi software e fogli di calcolo
creazione di modelli 3D dei semilavorati e degli assiemi del macchinario, di cui dovrà redigere le tavole 2D
sviluppo della distinta base e gestione della documentazione tecnica (manuali d'uso e manutenzione, manuali ricambi, fascicolo tecnico)
Qualifications
laurea triennale o diploma in discipline tecniche, preferibilmente in ambito meccanico o meccatronico
pregressa esperienza di almeno 2 anni in uffici tecnici modernamente organizzati
buona conoscenza della lingua Inglese
buona conoscenza dei programmi gestionali ERP (preferibilmente JGalileo)
buona conoscenza dei programmi AutoCaD 2D e 3D e dei principali software di progettazione/modellazione (preferibilmente SolidWorks)
Luogo di lavoro: Limitrofi a Sandrigo
Orario di lavoro: Giornaliero - 8. e 13.30 - 17.00
Benefits
CCNL Metalmeccanica Industria, prevista contrattazione di Secondo Livello che contempla l'erogazione di un premio annuale
mensa aziendale dal costo di 2.80 euro a carico del dipendente per ogni pasto consumato
inserimento diretto in azienda, a scopo di stabilizzazione
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. xivgfpx Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale).