Appia Servizi Srl, società specializzata nella gestione di servizi alle imprese, sta selezionando, per il potenziamento del proprio organico interno, un/a PAYROLL SPECIALIST.Il/la candidato/a, rispondendo al responsabile dell'ufficio paghe, seguirà, tra le altre, le seguenti attività:consulenza operativa ai clienti in materia giuslavoristica, in particolare sulla contrattualistica aziendale e sugli adempimentielaborazione paghe e relativi adempimenti mensili e annualibuona conoscenza dei principali CCNL (es: commercio, industria, terziario, edilizia, etc.)conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti, licenziamenti, etc.)assunzioni, variazioni e cessazioni di rapporti di lavoroaperture, variazioni e chiusure di posizioni aziendali (INPS, INAIL, Cassa edile, etc.)costi del lavoro singoli e budget del personale aziendalegestione dei rapporti con i vari istituti (es. Inps, Inail, fondi pensione, etc.)La risorsa verrà impiegata presso la sede di Belluno – Via San Gervasio, 17 ; tipologia contrattuale, inquadramento e retribuzione saranno definiti sulla base delle competenze della risorsa selezionata.Si richiede:forte motivazione e ottima capacità di relazione interpersonale;attitudine al lavoro in gruppo;forte propensione all'approfondimento, capacità analitiche, rigore e precisione.Costituisce titolo preferenziale:iscrizione all'albo dei consulenti del lavoro;titolo di studio in materia giuridico economica;pregressa esperienza in mansioni analoghe;la conoscenza dell'applicativo Zucchetti;La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).Si precisa che saranno presi in considerazione esclusivamente le candidature riportanti una dicitura di consenso esplicita al trattamento dei dati personali per le finalità succitate, ai sensi della normativa privacy vigente.I dati dei candidati a questa posizione saranno trattati da Appia Servizi Srl in ottemperanza ai canoni di liceità, correttezza e trasparenza sanciti dal reg. EU 2016/679 (GDPR), al fine specifico di ricerca e selezione del profilo professionale più idoneo.I curricula pervenuti potranno, in ogni caso, essere conservati per tutto il tempo necessario al legittimo interesse dell'Azienda stessa per l'attività di ricerca, valutazione e selezione del personale.Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato#J-18808-Ljbffr