Partecipa al Job Day Como di Esselunga che si terrà il prossimo martedì 11 dicembre: candidati per le posizioni di Addetto alla Vendita' Allievo Responsabile' Barista e Allievo Responsabile Bar!
Panoramica offerta
Nata nel 1957 con l'apertura del primo supermercato in Italia' Esselunga è una delle principali catene italiane nel settore della grande distribuzione e conta oggi oltre 190 punti vendita' presenti in Lombardia' Piemonte' Liguria' Veneto' Trentino-Alto Adige' Emilia-Romagna' Toscana e Lazio.
Fanno parte del Gruppo Esselunga anche i Ristoranti Bar Atlantic' realtà consolidata e in forte espansione nel panorama della ristorazione' che conta ad oggi più di 125 punti vendita e offre un servizio di ristorazione completa articolato in prime colazioni' pranzi e aperitivi.
I candidati selezionati saranno inseriti all'interno di uno dei punti vendita della città di Como o provincia.
Il processo di selezione
Trattandosi di un evento di recruiting a numero chiuso' solo i candidati più in linea con i requisiti verranno contattati per partecipare all'evento e riceveranno i dettagli di orario e location in cui presentarsi.
Durante il Job Day' i candidati avranno la possibilità di conoscere la realtà del Gruppo Esselunga e le figure professionali che operano all'interno del contesto' incontrando in un colloquio individuale i Recruiter del Talent Acquisition Center di Esselunga.
Inserimento e formazione
Esselunga e Bar Atlantic garantiscono un percorso di formazione strutturato. L'apprendimento avviene sul campo in affiancamento a persone esperte e attraverso percorsi in aula in funzione delle abilità necessarie a ricoprire il ruolo.
Addetto alla Vendita (Rifornimento e Cassa / Reparti Freschi)
L'Addetto alla Vendita viene inserito con contratto Part Time o Tempo pieno in un reparto a libero servizio (Cassa' Drogheria' Latticini e Salumi' Frutta e Verdura) oppure in uno dei reparti freschi (Gastronomia' Macelleria' Panetteria e Pescheria).
Si occupa di:
- assicurare il corretto e continuo rifornimento dei prodotti sui banchi' banchi frigo e sugli scaffali;
- mantenere in ordine la merce esposta;
- garantire la costante esposizione degli articoli;
- assistere la Clientela nell'acquisto;
- svolgere attività di cassa;
- verificare e osservare gli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP);
- se inserito all'interno di uno dei reparti freschi' l'Addetto alla Vendita apprende le tecniche specifiche per la lavorazione e trasformazione delle materie prime.
Allievo Responsabile (Rifornimento e Cassa / Reparti Freschi)
L'Allievo Responsabile segue un percorso di formazione specifico orientato alla crescita professionale all'interno del punto vendita' per accedere gradualmente a ruoli che prevedranno l'assunzione di sempre maggior responsabilità' diventando il punto di riferimento per quanto riguarda le conoscenze di prodotto e le competenze tecniche di reparto.
L'Allievo Responsabile:
- acquisisce le competenze e gli strumenti necessari a un'autonoma ed efficace gestione organizzativa dei reparti e al coordinamento delle risorse assegnate;
- analizza i dati di vendita funzionali alla gestione degli ordini di acquisto specifici del reparto e dei flussi delle merci;
- si occupa di organizzazione e gestione del personale di reparto (mansioni' programmazione orari' ferie);
- se inserito all'interno di uno dei Reparti Freschi (Gastronomia' Macelleria' Panetteria e Pescheria)' l'Allievo Responsabile apprende le tecniche specifiche per la lavorazione e trasformazione delle materie prime.
Barista
Si occupa della preparazione dei prodotti (caffetteria' tavola calda e fredda) e del corretto e continuo rifornimento delle vetrine del bar.
Queste le principali attività:
- assistenza e servizio alla clientela;
- cucina' caffetteria' prima colazione' pranzo e aperitivi;
- adeguato stoccaggio delle merci;
- verifica e osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es. HACCP).
Allievo Responsabile Bar
L'Allievo Responsabile Bar intraprende un percorso di crescita strutturato che lo porterà a ricoprire ruoli di sempre maggior responsabilità' diventando il punto di riferimento più esperto del Bar per quanto riguarda le conoscenze di prodotto e le competenze tecniche.
Oltre alle attività svolte dal Barista' l'Allievo Responsabile:
- si occupa della gestione dell'organizzazione delle attività del Bar;
- coordina i collaboratori (definendo attività' orari e favorendone la formazione e lo sviluppo);
- analizza i dati di vendita funzionali alla gestione degli ordini e al raggiungimento degli obiettivi di fatturato.
Caratteristiche candidato
- Predisposizione alla relazione con la Clientela;
- Problem solving;
- Flessibilità e disponibilità oraria in base alle esigenze organizzative;
- Precisione;
- Team working;
- Saranno valutati anche candidati senza esperienza' ma motivati a intraprendere un percorso professionale all'interno dei supermercati Esselunga e dei Bar Atlantic.
Le offerte di lavoro qui pubblicate si rivolgono a candidati di entrambi i sessi ai sensi della normativa vigente (D.LGS. 198/2006).
Consigli per una candidatura vincente
Presentati in modo vincente
Prepara un curriculum che comunichi al meglio le tue competenze e motivazioni
ESPLORA TIPS SUL CURRICULUM
Preparati per il grande colloquio
Bisogna sapere come presentarsi per fare un'ottima impressione
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Migliora la tua presenza online
Scopri come veicolare al meglio la tua immagine sui social network
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Lavora sulla tua crescita
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