Overview
Chi siamo: Rangers Battistolli, società del Gruppo Battistolli, è uno dei leader del settore della sicurezza e della vigilanza privata in Italia, con oltre 40 anni di esperienza. Siamo presenti con 34 sedi sul territorio nazionale e operiamo nelle principali province italiane. Offriamo servizi di sicurezza personalizzati a oltre 30.000 clienti, tra privati, negozi e uffici, piccole, medie e grandi aziende, enti pubblici e pubblica amministrazione. Il nostro organico comprende oltre 1.800 Guardie Particolari Giurate.
Posizione
ASPRITANTE GUARDIA PARTICOLARE GIURATA - VICENZA (VI)
Descrizione del ruolo
Nell’ambito di un costante potenziamento della propria struttura siamo alla ricerca di professionisti per potenziare il team di vigilanza armata, piantonamento/pattugliamento per la sede di Vicenza. Come Guardia Particolare Giurata sarai parte di una squadra dedicata a garantire la sicurezza e la protezione continua dei nostri clienti.
Requisiti e Competenze
* Il/la candidato/a ideale ha un forte senso di dedizione al lavoro e ottima condotta morale ed è in possesso delle seguenti caratteristiche:
* è fortemente motivato e disponibile a conseguire i Titoli di Guardia Particolare Giurata;
* Patente di guida tipo B (automunito/a);
* disponibilità a lavorare in orario prevalentemente notturno e festivi e ad effettuare straordinari.
Benefit
* Tipologia contrattuale e inquadramento: Contratto a tempo determinato o indeterminato, con livello di inserimento definito in base all’esperienza maturata, regolato dal CCNL Vigilanza Privata e comprensivo di 14 mensilità;
* Orario di lavoro: inserimento con orario full-time;
* Turnistica: 6+1+1;
* Benefit: buoni pasto del valore di €5.29 per ogni giorno lavorato.
Sede di lavoro
Vicenza (VI)
Inclusività e Parità di Genere
Rangers S.r.l. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere. L’organizzazione ha definito politiche e modalità operative per garantire che nella selezione del personale non vi sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso. Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo.
Nota Importante
Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare. Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.
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