Orienta S.p.A., Società Agevolazioni, filiale di Bolzano, ricerca per azienda cliente del settore edile un/a RESPONSABILE RISORSE UMANE.Mansioni principaliGestione completa dei processi HR: selezione, inserimento, formazione e sviluppo del personale;Supporto strategico alla direzione e ai responsabili di funzione;Definizione e implementazione di politiche di welfare, retention e sviluppo organizzativo;Gestione delle relazioni con i dipendenti e supporto nelle tematiche HR;Analisi e miglioramento continuo dei processi legati alle risorse umane.RequisitiLaurea in ambito risorse umane, economico o giuridico;Esperienza consolidata in ruoli HR;Conoscenza della normativa e del diritto del lavoro;Ottime capacità comunicative, relazionali e organizzative;Conoscenza fluente della lingua italiana e tedesca.OffriamoInserimento full time – 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì;Mensa aziendale, assicurazione sanitaria integrativa, flessibilità oraria.Orienta S.p.A., Società Benefit, Niederlassung Bozen, sucht für ein Kundenunternehmen im Bauwesen eine/n LEITER/IN PERSONALWESEN / HR-MANAGER/IN.HauptaufgabenGanzheitliche Betreuung aller HR-Prozesse: Rekrutierung, Onboarding, Aus- und Weiterbildung sowie Personalentwicklung;Strategische Unterstützung der Geschäftsleitung und der Fachbereichsverantwortlichen;Definition und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Welfare, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung;Betreuung der Mitarbeiterbeziehungen und Unterstützung bei HR-relevanten Fragestellungen;Analyse sowie kontinuierliche Verbesserung der HR-Prozesse.AnforderungenAbgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder Recht;Fundierte Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Position;Gute Kenntnisse des Arbeitsrechts und der arbeitsrechtlichen Bestimmungen;Sehr gute kommunikative, soziale und organisatorische Fähigkeiten;Fließende Kenntnisse der italienischen und deutschen Sprache.Wir bietenVollzeitanstellung – 40 Wochenstunden von Montag bis Freitag;Betriebskantine, Zusatzkrankenversicherung und flexible Arbeitszeiten.
#J-*****-Ljbffr