Per conto di nota multinazionale operante nel settore del manufacturing, siamo alla ricerca di un* Legal Corporate Affairs Manager che gestisca la governance societaria, i rapporti con controllate e partecipate ed il supporto agli organi amministrativi.
Importante è la reale buona conoscenza della lingua inglese.
Riportando Direttamente Alla Direzione Avrà Le Seguenti Responsabilità
* Supportare il Consiglio di Amministrazione e gli organi societari nella predisposizione della documentazione necessaria per riunioni, delibere e verbali. Nello specifico:
* convocazione CdA e Assemblee
* predisposizioni verbali CdA
* gestione e mantenimento libri sociali
* gestione documenti societari (statuti, procure)
* gestione pratiche relative a costituzione, chiusura, fusioni di società
* deposito bilancio
* predisposizione e revisione NDA
* Garantire la corretta applicazione delle norme di corporate governance all’interno della società e del Gruppo
* Gestire i contratti Intercompany e monitorarne il rispetto
* Garantire un efficace modello di Grant of Authority coerente col modello di Power of Attorney
* Gestione tematiche relative alla governance, al contenzioso tributario, alla fiscalità internazionale
* Costruire un modello di Risk Management
* Mantenere e gestire i rapporti con consulenti esterni, organi di controllo e autorità competenti
Requisiti
* Laurea magistrale in giurisprudenza
* Conoscenza del diritto societario e tributario (italiano ed internazionale)
* Esame di stato per Avvocato e Master in diritto tributario saranno ritenuti un plus
* Ottima conoscenza dell’inglese scritto e parlato
* Buone capacità analitiche
* Buone doti comunicative e relazionali
* Buone capacità organizzative
Sede di lavoro: 40 minuti da Reggio Emilia possibilità di smart working max 2gg a settiana
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198⁄2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679⁄2016 al seguente indirizzo: https://it.wyser-search.com/privacy-policy/informativa-candidati/ (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39⁄4903)