TESI / Artificial Intelligence, Campi Bisenzio Campi Bisenzio, Italy Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Se sei iscritto/a all’Università, frequenti l’ultimo anno della Triennale o Magistrale e devi scrivere una tesi in discipline STEM, Leonardo ti offre l’opportunità di rafforzare il tuo percorso accademico attraverso un’esperienza in azienda. Tutor esperti nel settore ti seguiranno, consentendoti di approfondire la parte teorica e di sviluppare la tua tesi, preparandoti al meglio per le sfide professionali future. Le tematiche proposte per le tesi in Leonardo coprono un vasto spettro di ambiti tecnologici, ricerca e innovazione: dall’Intelligenza Artificiale all’High-Performance Computing, dalla Cyber Sicurezza all’Ingegneria dei materiali, passando per i settori aerospaziali. Potrai esplorare le aree più all’avanguardia del tuo settore di studi, con creatività e spirito di innovazione. Per supportarti durante questa esperienza, della durata massima di sei mesi, è previsto inoltre un rimborso spese. Stiamo cercando n. 1 giovane studente da inserire in stage presso il sito di Campi Bisenzio con l’obiettivo di sviluppare la propria tesi di laurea sulla tematica di Artificial Intelligence, nello specifico: Studio di un classificatore AI per applicazioni ISAR su radar costieri Titolo di studio: Laurea in discipline STEM, con interesse nel mondo dell’Elettronica. Competenze comportamentali: Proattività; Capacità di lavorare in team; Orientamento all’apprendimento; Flessibilità. Conoscenze linguistiche: Conoscenza avanzata della lingua inglese, livello B2-C1. Competenze informatiche: Pacchetto Office; Altre disponibilità (es. trasferte, certificazioni): Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale. Come funziona il processo di selezione? Le candidature vengono valutate e si identificano i CV più in linea con i requisiti richiesti. I candidati selezionati sosterranno un colloquio con il team Risorse Umane e il Business, approfondendo aspetti tecnici, motivazionali e attitudinali. Al termine, verrà fornito un feedback, positivo o negativo. J-18808-Ljbffr J-18808-Ljbffr