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Maintenance operator

Osimo
Pubblicato il 22 luglio
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MAINTENANCE OPERATOR

Ariston Group è un leader globale nel comfort termico sostenibile che offre un’ampia ed unica gamma di soluzioni per il comfort climatico, il riscaldamento dell’acqua e il trattamento dell'aria, oltre a componenti e bruciatori. Quotato su Euronext Milan dal novembre 2021, nel 2024 il gruppo ha riportato ricavi per oltre 2,6 miliardi di euro, con oltre 10.000 dipendenti, presenza diretta in 40 paesi su 5 continenti, 28 siti produttivi e 28 centri di ricerca e sviluppo. Il gruppo dimostra il proprio impegno per la sostenibilità attraverso lo sviluppo di soluzioni rinnovabili ad alta efficienza come pompe di calore, pompe di calore per il riscaldamento dell’acqua, sistemi ibridi, ventilazione domestica, trattamento dell'aria e sistemi solari termici. Il gruppo si distingue anche per il continuo investimento in innovazione tecnologica, digitalizzazione e connectivity solutions. Il gruppo opera con marchi strategici globali come Ariston, Elco e Wolf, e marchi come Calorex, NTI, HTP, Atag, Brink, Chromagen, Racold, oltre a Thermowatt ed Ecoflam nel settore componenti e bruciatori.


Manutentore Elettrico Senior – Settore Metalmeccanico

Siamo alla ricerca di un Manutentore Elettrico Senior con esperienza consolidata nella manutenzione di impianti e macchinari complessi. La figura entrerà a far parte di un team tecnico altamente qualificato, con l’obiettivo di garantire la piena efficienza degli impianti produttivi.

Responsabilità principali

1. Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti industriali automatizzati.
2. Diagnosticare e risolvere guasti elettrici, elettronici e pneumatici.
3. Collaborare con il team di produzione e ingegneria per migliorare l’efficienza e ridurre i fermi macchina.
4. Supportare il Responsabile della Manutenzione nel miglioramento continuo (riduzione scarti, aumento OEE).
5. Gestire il magazzino ricambi
6. garantire la conformità agli standard HSE ( Health, Safety & enviroment)
7. Leggere e interpretare schemi elettrici e disegni tecnici.
8. Redigere report tecnici sugli interventi effettuati.

Requisiti:

9. Esperienza di 5-10 anni in manutenzione elettrica in contesti industriali, preferibilmente metalmeccanici.
10. Ottima conoscenza di impianti elettrici, elettronici e pneumatici.
11. Capacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica.
12. Conoscenza base di PLC (es. Siemens, Allen-Bradley).
13. Diploma tecnico (elettrico, elettronico, meccatronico o simili).
14. Autonomia, precisione e attitudine al lavoro in team.
15. Disponibilità a lavorare su turni e in reperibilità.

Costituiscono un plus

16. Esperienza su impianti automatizzati e robotizzati.
17. Conoscenza di sistemi SCADA e HMI.
18. Attestati PES/PAV/PEI.
19. Esperienza precedente con metodi di miglioramento continuo per la parte manutentiva come Lean/WCM/TPM

Contratto: Tempo indeterminato e pieno – Turni e reperibilità;

Sede: Osimo (AN)

Ci impegniamo a rispettare il principio delle pari opportunità lavorative per tutte le persone, offrendo un ambiente di lavoro accessibile, accogliente e inclusivo nel rispetto degli obblighi di legge.

Ariston Group è un leader globale nel comfort termico sostenibile che offre un’ampia ed unica gamma di soluzioni per il comfort climatico, il riscaldamento dell’acqua e il trattamento dell'aria, oltre a componenti e bruciatori. Quotato su Euronext Milan dal novembre 2021, nel 2024 il gruppo ha riportato ricavi per oltre 2,6 miliardi di euro, con oltre 10.000 dipendenti, presenza diretta in 40 paesi su 5 continenti, 28 siti produttivi e 28 centri di ricerca e sviluppo. Il gruppo dimostra il proprio impegno per la sostenibilità attraverso lo sviluppo di soluzioni rinnovabili ad alta efficienza come pompe di calore, pompe di calore per il riscaldamento dell’acqua, sistemi ibridi, ventilazione domestica, trattamento dell'aria e sistemi solari termici. Il gruppo si distingue anche per il continuo investimento in innovazione tecnologica, digitalizzazione e connectivity solutions. Il gruppo opera con marchi strategici globali come Ariston, Elco e Wolf, e marchi come Calorex, NTI, HTP, Atag, Brink, Chromagen, Racold, oltre a Thermowatt ed Ecoflam nel settore componenti e bruciatori.


Manutentore Elettrico Senior – Settore Metalmeccanico

Siamo alla ricerca di un Manutentore Elettrico Senior con esperienza consolidata nella manutenzione di impianti e macchinari complessi. La figura entrerà a far parte di un team tecnico altamente qualificato, con l’obiettivo di garantire la piena efficienza degli impianti produttivi.

Responsabilità principali

20. Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su impianti industriali automatizzati.
21. Diagnosticare e risolvere guasti elettrici, elettronici e pneumatici.
22. Collaborare con il team di produzione e ingegneria per migliorare l’efficienza e ridurre i fermi macchina.
23. Supportare il Responsabile della Manutenzione nel miglioramento continuo (riduzione scarti, aumento OEE).
24. Gestire il magazzino ricambi
25. garantire la conformità agli standard HSE ( Health, Safety & enviroment)
26. Leggere e interpretare schemi elettrici e disegni tecnici.
27. Redigere report tecnici sugli interventi effettuati.

Requisiti:

28. Esperienza di 5-10 anni in manutenzione elettrica in contesti industriali, preferibilmente metalmeccanici.
29. Ottima conoscenza di impianti elettrici, elettronici e pneumatici.
30. Capacità di lettura di schemi elettrici e documentazione tecnica.
31. Conoscenza base di PLC (es. Siemens, Allen-Bradley).
32. Diploma tecnico (elettrico, elettronico, meccatronico o simili).
33. Autonomia, precisione e attitudine al lavoro in team.
34. Disponibilità a lavorare su turni e in reperibilità.

Costituiscono un plus

35. Esperienza su impianti automatizzati e robotizzati.
36. Conoscenza di sistemi SCADA e HMI.
37. Attestati PES/PAV/PEI.
38. Esperienza precedente con metodi di miglioramento continuo per la parte manutentiva come Lean/WCM/TPM

Contratto: Tempo indeterminato e pieno – Turni e reperibilità;

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Ci impegniamo a rispettare il principio delle pari opportunità lavorative per tutte le persone, offrendo un ambiente di lavoro accessibile, accogliente e inclusivo nel rispetto degli obblighi di legge.

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